Есть решения, которые собственник может откладывать годами, — и преемственность почти всегда в их числе. Так происходит, потому что она затрагивает то, о чём не принято говорить вслух: страх утраты смысла, недоверие к следующему поколению, нежелание признать, что компания способна жить без своего создателя.

В новом выпуске SQN review мы разбираем преемственность с разных сторон: внутренние и внешние назначения CEO, личную дилемму основателя, роль нового руководителя в создании инвестиционной стоимости, опыт фармацевтической, добывающей отрасли и девелопмента, передачу корпоративной культуры и юридические вопросы наследования бизнеса.

Читайте новый сборник материалов SQN review «Время преемников» — о тех, кто уже нашёл ответы, и о цене промедления для тех, кто ещё их ищет.