На прошлой неделе Марина написала в соцсети о новом назначении: руководитель направления в известной компании. Для нее это новый масштаб: более широкое портфолио, большая коммерческая ответственность.
Я поспешила поздравить. В ответ получила:
«Анна, спасибо за то, что вели меня и вложили столько ценного и нужного! С нетерпением жду наших новых встреч!»
Я уже писала о Марине раньше — когда она завершила ТрансформПро и опубликовала один из самых содержательных отзывов, которые я когда-либо получала. Про карту карьерных траекторий, международный нетворк, преподавание в университете, стратегию до 2030 года.
Тот пост я сохранила себе как напоминание о том, к чему приходят клиенты. И вот следующая глава.
Вы возможно читали пост про историю Натальи, участницы Карьерного Ретрита.
Она писала мне:
«Мы не просто вышли в финал конкурса Лидеры России — мы победили! Спасибо, что заставили меня понять, как много вокруг возможностей».
Недавно Наталья вернулась из экспедиции на Северный полюс, куда давно мечтала попасть. Это был приз за победу.
Тогда меня зацепило слово «заставила». Конечно, никто Наталью ни к чему не принуждал. Но случился момент, когда человек увидел себя и свою жизнь иначе. Варианты, о которых он не думал, вдруг стали ясны и очевидны.
Что сразу отличало Наталью и Марину — готовность действовать и экспериментировать.
Готовность действовать, не имея всех ответов. Мгновенная включенность в новую для себя логику. На это немногие способны. Именно поэтому результаты Натальи и Марины — не чудо и не удача. Это следствие их включённости.
У меня есть опция — бесплатный созвон для тех, кто хочет узнать о программе.
Кто-то ищет работу. А кто-то не может понять, что делать дальше. За 20 минут сложно изменить отношение человека к карьере и побудить к новым действиям. Я могу только попытаться воодушевить относительно нового подхода. Который сначала про поиск себя, а потом про поиск работы.
Многие так и говорят: «Спасибо, я понял, что нужно всё делать иначе». Или: «Поняла, что нужно по-другому смотреть на себя».
Но понять — не значит сделать.
Коучинг работает именно так. Он создаёт условия, при которых человек сам начинает видеть то, что раньше было в слепой зоне. Но дальше — выбор самого человека: действовать или остаться на уровне понимания.
А вы готовы действовать?
Если чувствуете, что пора, — пришлите заявку на бесплатный созвон тут. Обсудим вашу ситуацию.
🌅Карьера 50+ и Трансформация@career50plus |Дзен|Сайт|Рассылка