Однажды я поняла, что переживаю совсем не из-за того 😄
За неделю до мероприятия могу десять раз обсудить свет, 15 раз - тайминг, 20 - хватит ли микрофонов, воды, еды и т.д..
А ещё обязательно спросить, точно ли привезут те самые столы, скатерти, салфетки, которые никто, кроме меня, никогда не заметит. 🙈
В день мероприятия кажется, что если что-то пойдёт не так - все обязательно это увидят, а потом проходит несколько лет.
И знаете, что удивительно?
Люди вообще не помнят половину того, из-за чего я не спала. Никто не говорит: «Настя, помнишь, в 2023 году экран был всего шесть метров?» или «Жаль, что фотозона была не справа, а слева», даже меню почти никто не вспоминает, зато вспоминают другое:
🙂 Как неожиданно генеральный сказал очень тёплые слова.
🙂 Как весь отдел впервые оказался за одним столом.
🙂 Как человек, которого все считали самым серьёзным в компании, вдруг вышел танцевать.
🙂 Как после корпоратива наконец познакомились с коллегами, с которыми год переписывались только в Teams.
И вот эти истории почему-то живут гораздо дольше, чем идеально составленный тайминг.
Наверное, именно поэтому с каждым годом я всё меньше думаю о том, каким должен быть корпоратив.
И всё больше, что люди будут вспоминать после него. Причём не только на следующий день, а через год или через 5 лет. Потому что хороший корпоратив заканчивается вечером, а хорошая история остаётся. Наверное, именно ради неё всё и затевается. ❤️
А что вы до сих пор вспоминаете со своих корпоративов? Есть момент, который почему-то остался в памяти спустя годы?
У меня есть ощущение, что ответы будут совсем не про декор и не про ведущих. 😊
#HR #корпоратив #новый_год #часть4