Поле для манипуляций моим клиентом в договоре была строчка «day off», отпуск в простонародии
Она звучала так:
— Вознаграждение включает 25 дней отпуска и 5 дополнительных дней по болезни; официальные праздничные дни в стране проживания оплачиваются в полном объёме.
— The fee includes 25 days of vacation and 5 additional sick days, the official holidays in the country of residence are fully covered.
И хотя договор подряда (не найма), в бумаге можно прописать формат отношений какой угодно 🙃
По фразе сразу не скажешь - кто прав в вопросе выплаты за июль. Почему?
Потому что заказчику (сео, начальнику) удобно трактовать это так:
мы проработали полгода и закрылись, поэтому у тебя не 25 дней а 12,5 и твои 2 недели в конце июля не в счет
А сотруднику удобно трактовать так:
в договоре не прописана четко строка про дробежку дней отпуска, поэтому я имею право на оплату полных 25+5 дней
+ если наслоить выше:
процессные договоренностей:
— я предупреждал в июне об отпуске и не услышал от вас отказа
этику:
— такой же отпуск взял коллега, и вы ему заплатили
То итоговое сообщение выглядит сильно, а его формула такая: Трактовка строчки договора+Процесс+Этика+Воздействие
🤝🏻 Наш результат сообщения - на фото, после которого заказчик через 10 минут (а не спустя неделю) ответил, и на следующий день моему клиенту пришел платеж 🤝🏻
📍 Перепроверьте, что у вас прописано в договоре касательно отпуска, обязанностей, оплаты.
Потому что до суда на это человеческий мозг хочет опираться, НО надо понимать, как трактовать формулировки, чтобы было выгодно вам, а не собеседнику.
Учим формулировать так мысли под давлением на программе Конфликты и Переговоры. В следующих постах дам описание)