Слишком хороший, чтобы расти

Продолжаем серию постов о психологических блоках, мешающих карьере и бизнесу.
Сегодня про одну из самых тихих, но сильных ловушек: нельзя быть неудобным.

Очень часто за этим стоит установка из детства:
— «Будь хорошим»
— «Не злись»
— «Не перечь взрослым»
— «Не разочаровывай»

Такие дети вырастают в очень адаптивных взрослых.
Они:
– сглаживают углы,
– берут лишнее,
– подстраиваются,
– стараются угодить.

Им сложно сказать «нет», даже когда всё внутри говорит: «Стоп».
Сложно обозначить границы, даже если их давно нарушают.
Сложно пойти в рост, потому что это значит кого-то оставить позади или не соответствовать ожиданиям.

Что происходит в бизнесе и управлении?

Такие люди становятся хорошими исполнителями.
Но не становятся лидерами.
Потому что лидер это тот, кто может выдержать недовольство.
Кто идёт по своему пути, даже если кому-то это неудобно.
Кто говорит «нет», когда нужно сохранить фокус и себя.

Как начать меняться?

— Заметить, где вы молчите, хотя хочется сказать.
— Где вы соглашаетесь, хотя не готовы.
— Где берёте больше, чем можете нести.

И задать себе вопрос:
Я сейчас выбираю развитие или сохраняю привычную «хорошесть»?

Это сложный, но важный путь.
И он начинается с одного «нет» себе прежнему.

Канал про психологию ©