Что обсуждали в июле

Собрали посты о контроле ФНС, устойчивости бизнеса, людях и борьбе за полку.

За кем и чем следит ФНС. Ведомство оценивает работу компаний с самозанятыми более чем по 20 параметрам. Разбираемся, какие признаки формируют риск-профиль и почему контроль становится системнее.

Как адаптироваться к изменениям. Рассказываем, как OPEN Group перестроила маршрутизацию, скорректировала планирование и поддержала полевые команды в непростой ситуации на рынке топлива.

Как удержаться на полке в сети. Около 14% брендов, запущенных в 2024 году, уже исчезли из ассортимента. Собрали факторы, которые помогают сохранить позиции в торговых точках.

Что влияет на лояльность. Мы опросили 3418 сотрудников и выяснили, что определяет их удовлетворенность, желание развиваться и оставаться в компании.

Как вырасти из мерчандайзера в КАМа. История Ольги о профессиональном росте, поддержке руководителей и полевом опыте, который помогает понимать процессы на каждом уровне.

Ставьте реакции, если вам нравится такой формат, и переходите к постам, которые могли пропустить.