Когда увольнение — лучшее решение для команды?

Иногда проблема не в процессах, мотивации или нагрузке. И руководителю приходится принимать одно из самых сложных решений — расставаться с сотрудником.
19 августа в 18:00 на онлайн-митапе разберём, как понять, что ситуация действительно дошла до увольнения, и провести его без лишнего ущерба для команды.

Обсудим, как:

✔отличить временный спад от системной проблемы;
✔не попасть в зависимость от «незаменимого» сотрудника;
✔подготовить команду к изменениям;
✔провести увольнение профессионально и с уважением.

В итоге у вас будет понятный алгоритм действий, который можно использовать в реальной работе.

🗓 19 августа, 18:00
📍 Онлайн

🔗 Регистрация

Задать вопрос | Помочь с выбором HR решения | Подписаться VK