На минуту мне даже пришлось зажмуриться: сложные диаграммы, цветные таблицы, инфографика...

Передо мной было резюме, которое больше напоминало дизайнерскую презентацию.

Чтобы найти последнее место работы кандидата, мне пришлось буквально пробираться сквозь весь этот креатив.

И я снова задумалась: почему соискатели так стараются удивить работодателя именно визуалом?

В новом аудио 🎧есть примеры, когда нестандартный подход в CV реально работает, а когда играет против вас.

Спойлер: маркетологу, доставляющему свое резюме под видом курьера с пончиками, можно почти все. А вот если вы финансовый директор, PR-директор или юрист: правила игры другие.

Главный принцип хорошего резюме звучит очень просто: не заставляйте работодателя искать информацию. У нанимающего менеджера часто есть меньше минуты на первичную оценку.

🎧 Слушайте подробный разбор реальных кейсов в аудио!

А теперь вопрос к вам. Если вам доставят резюме под видом курьера с пончиками, то у вас это какую реакцию вызовет? У меня вот такое ощущение, что в наших реалиях не выстрелит это. Взяли бы такого креативного?
👍- да, я бы рассмотрел такого
😂- нет, это перебор уже

🥳HR4PR