TGViewer
Лучше спроси ЕВМ Лучше спроси ЕВМ @bettercallevm · 2.56K subscribers
Post #199 1.53K
Как скоро ИИ заберет вашу работу
"Владельцы капитала предупреждают рабочих о том, что лед вот-вот треснет... и продолжают его топтать."

ИИ уже достаточно распространился для того, чтоб рассматривать его внедрение в качестве основного инструмента повышения эффективности бизнеса. При этом любой, кто отдает задачи на субподряд ИИ достаточно умен, чтоб представить, что настанет день, когда выполняемую им функцию ИИ сможет заменить полностью.


Вместе с остальным рынком изучаем нашумевший материал из нового номера The Atlantic, посвященного теме AI и будущего работы под заголовком "Как скоро ИИ заберет вашу работу."

"Я не думаю, что наша страна сможет с этим справиться, учитывая, в каком положении мы уже находимся" - это видение изнутри США относительно последствий неограниченного внедрения ИИ.
Материал интереснейший, решили не проходить мимо.

1. Не смотри наверх!
Вы обратили внимание, как в прошлом году разом стихли разговоры по поводу рисков ИИ для рынка труда? И это вовсе не потому, что больше не о чем волноваться: по прогнозу МВФ внедрение ИИ затронет 40% рабочих мест в мире.
Почему же ранее словоохотливые главы технологических корпораций в 2025 году вдруг замолчали и не хвастаются больше отчетами "об оптимизации" и "тенденциях к сокращению численности персонала"?
Они либо нашли способ управлять ситуацией, либо поняли, что эти отчеты плохо сказываются на бизнесе.

2. Мы уже не можем остановиться
На фоне молчания это выглядит тем более зловеще.
С 2014 года в США в ИИ было инвестировано в 5 раз больше, чем в проект «Аполлон», и в 50 раз больше, чем в Манхэттенский проект. Главный, если не единственный способ отбить такие инвестиции - замена человеческого труда ИИ. Последствия такой замены влекут уже не просто огромные экономические, но уже и политические последствия.
Ситуацию сильно усугубляет традиционная для штатов связка власти и капитала: люди, которым исполнительная власть делегировала надзор над ИИ сами же являются прямыми выгодоприобреталелями его внедрения. Например, специальный представитель президента США по искусственному интеллекту Дэвид Сакс, ответственный за регулирование этой отрасли... барабанная дробь... одновременно является одним из крупнейших инвесторов в ИИ.

3. Ловушка скорости
Главный риск внедрения ИИ - в его скорости. Растянись процесс на 15-20 лет, экономика и общество успели бы переобучиться и создать новые рабочие места. Но столько времени у нас нет.
Технооптимисты утверждают, что внедрение ИИ не будет быстрым, как, например, замена паровых двигателей электрическими. На что прагматики отвечают: человечество впервые имеет дело с машинами, которые развивают сами себя.
К тому же для любой страны, а тем более страны, претендующей на технологическое лидерство, замедление просто не вариант - их тут же обгонят продвинутые страны-конкуренты.

4. Ни данных, ни воли
Даже в США при достаточно развитой системе общественных институтов, различные группы исследователей, традиционно пользующихся доверием, выпускают противоречащие друг другу исследования, давая прогнозы от оптимистичных до катастрофичных. В этой ситуации шок вызывает не только сама вероятность массовых сокращений персонала, но и игнорирование со стороны капиталистов и гос. структур идей по поводу вариантов решения этого вопроса.

Может быть, и хорошо, что в России внедрение ИИ движется не так уж быстро? Можем посмотреть, что будет с теми, кто нас сейчас обгоняет, и сделать собственные выводы.

Ссылка на полный текст статьи. Спасибо за перевод Евгению Вольнову 🤗
  • 🔥 13
  • 😱 5
  • ❤ 3
More from @bettercallevm
  1. Oct 10, 2026Как за два часа руководитель потратил 400 долларов, пытаясь доказать, что он не упрямый. С…
  2. Oct 8, 2026Свежий обзор с одной из главных HR-площадок страны по оценке персонала. Наши эксперты Лари…
  3. Oct 6, 2026Ветер не стихает третьи сутки. Он бьет в стены вагончика, будто просится войти. Генератор…
  4. Oct 2, 2026Если друг оказался вдруг... Чтобы увидеть командную работу - дайте задачу, которую в одино…
  5. Sep 29, 2026Не развивайте компетенции, если… их негде проявить Прежде чем учить сотрудников, проверьте…
  6. Sep 25, 2026На связи Даша Борд, HR. Позволю себе историю, раз уж речь о перепозиционировании оценки. У…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →