Образы отцов в организациях и бизнесе
#отец #психодинамика #ВКР

У меня изначально был план ведения канала - не менее 2 заметок в неделю. Для того, чтобы достигнуть отметки 100 постов к весне. Но события в мире и написание выпускной работы (ВКР) по психологии эти планы немного подвинули. Есть много черновиков заметок, но времени катастрофически не хватает. Чтобы канал совсем "не заскучал", хочу поделится предварительными результатами своего исследования в рамках ВКР.

Еще несколько месяцев назад я сделал пост-приглашение в одной социальной сети, и предложил желающим бесплатно порыхлить за 1-2 встречи нелегкую тему конфликтов на работе и в бизнесе через призму образа отца.

Что получилось?
- За все время ко мне обратились 38 человек.
- Тех кто откликнулся я попросил сформулировать запрос более четко и ясно. После этой итерации не вернулись 7 человек.
- Остальным "смелым" было выдано задание : выполнить проективный рисунок в заданном формате (примерно похожее на инструмент "Анализ организационной роли").
- 3 человека отказались, потому что рисовать придется "очень личные вещи - сложно открыться".
- С выполненным заданием вернулось 12 человек, т.е. 31% от тех кто изначально захотел понять, что у них там вообще происходит в отношениях с работой.

Почему так мало людей смогли выполнить это задание?

Моя гипотеза - потому что это все-таки "очень личные вещи - сложно открыться". В консультациях к такому упражнению, как правило, приступают, только когда между консультантом и клиентом уже налажено поддерживающее пространство. Например прошло 3+ встреч и клиент доверяет интервенциями консультанта. Я же сразу предложил выполнить упражнение без разогрева. Тем интереснее, думаю, получились результаты.

С какими "изначальными" запросами приходили клиенты:
- Понять - как выстраивать отношения с авторитетными фигурами.
- Разобраться почему мне страшно брать на себя ответственность?
- Почему мне важно, чтобы отец разделял мои ценности и цели?
- Что мне нужно сделать, чтобы не повторять ошибок отца, чтобы больше зарабатывать денег?
- Понять кто мне помогает и на кого я опираюсь.
- Как отношения с отцом повлияли на мое отношение к работе, карьере и руководителям?
- Разобраться почему присутствует страх при общении с клиентами?

Что получили клиенты? По отзывам, после сессий звучало:
- Ясно увидели свое будущее.
- Ничего нового, но наконец проговорили то, о чем предпочитали молчать.
- Увидели связку, почему поступали так, а не иначе (не только про пап, мам и другие авторитетные фигуры).
- Поняли своего отца (кто то простил, а кто-то только понял).
- Осознали, что чувствуют по поводу определенных людей и событий.
- Поняли почему не могут зарабатывать деньги в своем бизнесе.
- Прописали свои цели - куда хочу прийти в будущем.