Hallöchen из Берлина 🇩🇪👋 Удивительно, но в Берлине тоже солнце! Даже такой город становится чуть краше в солнечные дни. Хотя я всё равно уверена, что лучший город — это Петербург, и спорить тут бессмысленно.
В конце февраля делилась тем, что на работе был сложный период. Прямо сериал какой-то, где сценарист подкидывает новую кризисную ситуацию, чтобы никто не расслаблялся.
Во-первых, был уволен продуктовый менеджер. И хоть это был, пожалуй, самый странный рабочий опыт в моей карьере, и я искренне рада, что больше не должна пытаться как-то с ним взаимодействовать, всё равно было напряжно. По классике — никакого hand-over, ноль документации, просто исчезновение в духе волшебного джинна.
Параллельно с этим у меня случился открытый конфликт с инженером. Прямо скажем, далеко не самый приятный момент. В какой-то момент хотелось нажать на кнопку «закончить звонок» и уволиться. Но теперь у меня есть строчка в само-презентации про конструктивный конфликт на работе, в котором я не развалилась, а даже отстояла свои границы. Новый опыт, галочка, прожито.
А потом ушёл мой начальник Питер. Очень классный продуктовый лид и просто тёплый, поддерживающий человек. Мы только начали говорить про моё развитие, обсуждать, куда мне хочется двигаться, и я была в том самом приятном предвкушении большого личностного роста.
В общем, второй месяц в новой компании оказался теми ещё эмоциональными американскими горками. Но в марте всё стало потихоньку выравниваться. Один из членов команды занял роль продуктового менеджера и чудесно с ней справляется. Мы с инженером возвращаемся на нормальный уровень общения, где можно и работать вместе, и шутки шутить в чатиках. Всё это время CEO и CTO искали нового продуктового лида.
И вот, тот самый человек, которого я собеседовала, вышел на работу на этой неделе, и вчера мы познакомились вживую. Приятно, когда ожидания не совпадают с реальностью, но со знаком плюс. У меня был большой скепсис, а по итогу — очень тёплое первое впечатление.
На первом one-on-one мы обсудили не только продукт, фичи, пользовательский опыт и процессы, но и моё развитие. Он сам поднял тему, спросил про карьерные амбиции и сразу сказал, что менторство входит в его зону ответственности, но фокус и направление задаю я. Мой приоритет в этом году — ещё глубже прокачаться как business-focused дизайнер, с уверенностью говорить на стратегическом. А его 18+ лет опыта, инженерный бэкграунд, MBA и системный подход к продукту точно помогут в этом. Приятное предвкушение большого личностного роста снова со мной 🥹
В общем, в город пришла весна, светит солнце, птички поют, зимняя усталость и напряжение отступают. Очень хочется, чтобы во втором квартале я была героиней лёгкой офисной комедии, желательно с хорошим развитием персонажа.
Post #1273
1.02K


- ❤ 29
- 👏 7