Вчера вечером выпустил очередную статью на Хабре. На этот раз я сделал краткое исследование вопроса о собеседованиях и о том, почему многие претенденты не задают вопросов либо задают крайне мало.

Точнее, собственно исследования не получилось. Иногда под статьёй возникает хорошая дискуссия, и первоначальные тезисы статьи дополняются и раскрываются другими участниками. Статья "оживает".

В этот раз у меня получилось плохо. Но это было ожидаемо: в последние годы на Хабре сложилась очень токсичная, гнилая культура обсуждения любых вопросов, касающихся найма. Совершенно точно, что далеко не все пользователи Хабра являются хейтерами и истериками, но под любой такой статьёй обязательно соберётся десяток-других индивидов, которые идут в атаку с закрытым забралом. И конечно в обязательном порядке минусуют статью, все твои ответы, а также карму.

Короче, желания писать на Хабр всё меньше и меньше с каждым разом. А пока ещё пишу - вот ссылка: https://habr.com/ru/articles/987586/ . Этот же текст размещают тут, у себя в канале