1) "Если у вас есть важные и срочные дела, вы что-то делаете не так"
Тут идёт отсылка к Матрице Эйзенхауэра (как поговаривают, сам 34-й Президент про неё ничего не знал, а внедрил в обиход её известный коуч Стивен Кови). В ней все дела разбиваются на 4 зоны: по срочности и важности.
Так вот. Посыл здесь такой, что надо заранее придумывать, чем ты вообще будешь заниматься. Если жизнь идёт вне твоего плана, она тебе не подчиняется. Срочное и важное случается там, где ты что-то не предусмотрел.
Это, кстати, перекликается с восточным подходом. Мол, лучший способ преодоления трудных ситуаций - просто не попадать в них. Это сильно ломает мозг человеку западной культуры, который в преодолении и борьбе обретает себя. Но как точка зрения очень интересная.
2) "Требуйте зарплату по уровню решений, который вы можете принимать"
Тут постулируется важность самого главного качества, если вы руководитель, - принимать решения. Можно что угодно отдать на откуп ИИ или делегировать, но способность принимать решение - это концентрация всего самого ценного, что вы можете предложить миру.
Очень круто, когда компания умеет ценить вас за уровень ваших решений больше, чем за что-либо иное. И это тоже интересная точка зрения: на то, как выбирать компанию и на то, как строить свою стратегию карьерного роста.
* окунувшись в мир бега, я быстро нашёл очень интересных спикеров, которым и помимо собственно бега есть что рассказать. Строфилов - один из таких. Сначала работал топом в крупных компаниях, а потом бросил и ударился в бег. В 60+ лет бегает на мировом уровне в своей возрастной группе. На редкость ясно мыслит и так же ясно излагает