Месяц назад я показал вам результаты опроса, которые мне самому не понравились.

❗️45% не получили ни одного клиента за три месяца. 80% не делают для этого ничего системного. Рекомендации, которые приносят треть клиентов, целенаправленно не просит никто.

За месяц мы разобрали, из чего состоят действия, которых не хватало.

Кому написать и что именно, чтобы напомнить о себе бывшим коллегам. Куда идти за клиентами и почему это точно не HR-чаты. Чем система в блоге отличается от дневника. Как назвать услугой то, что вы привыкли считать обязанностями. И неделю из пяти действий по двадцать минут.

💭 Если вы хоть что-то из этого сделали, напишите в комментариях. Мне правда интересно, что получилось, а что нет.

Теперь дальше. Хочу разобрать ИИ. Не в формате «нейросети изменят HR», а по делу: что реально ускоряет вашу работу, где ИИ бесполезен, какие инструменты стоят своих денег и что уже умеют делать за вас.

Но сначала скажите, что вам нужнее 👇

Независимый в MAX 🍂