О повышении в должности

Разговор о повышении - это не про наглость и не про "вдруг подумают, что я жадный", а переговоры, как любые другие в работе.

1️⃣ Не после того, как накопилось раздражение, а когда есть результат, который можно показать, например, закрыли проект, вытянули цифры, взяли на себя чужую зону.

2️⃣ Разговор - не в коридоре и не в переписке, а отдельная встреча, где вы прямо говорите: хочу обсудить рост, вот что делаю сейчас, вот что готов делать дальше.

3️⃣ Аргумент - не "я давно работаю", а "я закрываю зону X, беру на себя Y, хочу расти в Z". Стаж - не аргумент для руководителя, результат - аргумент.

Я сама однажды полгода ждала, что меня заметят, потом просто пришла и сказала, чего хочу. В итоге оказалось, руководитель ждал именно этого разговора, а не догадок.

Ждете, что вас заметят, или уже проговорили это вслух? ❤️

Катя ❤️

P.S.: Пост основан на вопросе из анонимных вопросов. Задайте вопрос, который вас тревожит - тут.

Запись на консультацию