Переосмысливая управление: человечность, доверие, результат
Друзья, у нас есть уникальная возможность. Ровно через неделю, 29 января, Марина Львова проведет в Белграде воркшоп.
Воркшоп для руководителей, которые ищут баланс между контролем и свободой, хотят повышать ответственность и вовлечённость команды и при этом не выгорать сами.
Марина Львова – эксперт по человекоцентричным трансформациям. Более 20 лет в корпоративном мире. Основатель компании «Изменения неизбежны», преподаватель, консультант и практик, который знает, как менять компании так, чтобы люди в них работали с удовольствием, а бизнес – рос.
(а еще у Марины классный канал о лидерстве и изменениях - обязательно подпишитесь)
Каждый руководитель хоть раз однажды задавался вопросами:
• Как не стать тираном, но и не потерять управление?»
• Почему люди не берут ответственность и ждут инструкций?
• Как вдохновлять, если нет ресурсов на премии и мотивационные речи?
• Удалёнка – это свобода или кошмар?
• Как не сгореть самому, когда команда ждёт от тебя решений 24/7?
Всё это мы будем обсуждать и разбирать на воркшопе.
Когда: 29 января 2025, 18:00
Где: Сербия, Белград, Князя Милоша 10 (Kneza Miloša 10) CHE DESIGN SCHOOL
Формат: 1,5 часа, сочетание теории, реальных кейсов и практических инструментов, которые можно применять сразу.
В планах также неформальное общение и немного вина.
Мероприятие бесплатное. Но количество мест ограничено - регистрируйтесь быстрее.
Регистрация: https://forms.gle/xXfy65SqMRPVQnSP7
(по всем вопросам можно писать мне и Марине)
Post #252
407
