Инсайты с учебного модуля будут по ночам🙈.

Сегодня был разбор Практики каждого в малой группе.
6 часов!

Задание на практику, в целом, выглядело так:
1. Пройти практику наблюдателя.
2. Заполнить 3 журнала наблюдений: о своих реакциях, о хосте, о влиянии на группу нового человека.
3. Написать и сдать отчет о своих реакциях и впечатлениях о роли наблюдателя.

Все! Ни тебе структуры, ни правил, ни других вводных особо.

И вот что мне есть поделиться сегодня:
1. Оооочень странно, когда нет правил и шаблонов. И очень фрустрирует первое время. Первый раз вызывает дикий невроз и сопротивление. У нас в группе разной степени сопротивление, но у всех.

2. Это можно преодолеть только в поддерживающем окружении. И очень бережном, но монотонном навигировании старшими товарищами.

3. Объяснять, что «нет единственного правильного, у всех свое правильное», надо раз много! Люди очень сложно это встраивают. И нужно помогать обходить ловушки стандартизации. Исключений по странам, бизнесам гендеру, возрасту особо нет.

4. Уже на второй итерации начинаешь кайфовать. На третьей начинаешь видеть свои индивидуальные контуры способностей без шаблонов. Дух захватывает немного. И так как нет подпитки достигатора, просыпается интерес и творчество.

5. Как невероятно по-разному 5 человек делают задание. Выбирают разный стиль, разные акценты, разные интерпретации. И если присоединить: «у всех правильно по-своему», получается объемная картина.

6. Когда соединяешь разные подходы, взгляды, границы, результат работы очень плотный и завершенный. И при присоединении одной идеи к другой без конкуренции ясность (риски, решения, приоритеты) практически идеальная.

7. Чем более разные люди в группе, чем сложнее им в самом начале, тем больше они добавляют в общую картину. Навык принимать максимально от тебя отличное тренируется у всех, но требует времени и неизбежности: принять придется.

8. Нет волшебных людей, есть здоровая система, которая терпеливо прокачивает людей и помогает сонастроиться.

♥️