Иногда мне кажется, что главная проблема сегодняшнего дня — вовсе не искусственный интеллект.
И даже не скорость изменений.
Главная проблема в том, что мир стал сложнее, чем способы мышления, которыми мы привыкли пользоваться.
Мы продолжаем искать простые ответы на вопросы, которые уже давно перестали быть простыми.
Хотим найти «правильное решение» там, где приходится удерживать несколько противоречивых точек зрения одновременно.
Пытаемся всё контролировать, когда эффективнее научиться работать с неопределённостью.
Именно поэтому многие изменения в компаниях не работают.
Не потому, что сотрудники сопротивляются.
Не потому, что стратегия плохая.
А потому, что уровень сложности задачи оказывается выше, чем тот способ мышления, с помощью которого мы пытаемся её решить.
Сегодня недостаточно стать ещё более компетентным.
Недостаточно пройти очередное обучение.
Недостаточно освоить новый инструмент.
Главный вопрос звучит иначе:
Каким человеком мне нужно стать, чтобы справиться с задачами, которые ставит передо мной этот мир?
Вертикальное развитие предлагает неожиданный ответ.
Настоящее развитие — это не накопление знаний.
Это расширение способности видеть больше.
Замечать взаимосвязи.
Удерживать противоречия.
Менять не только решения, но и сам способ, которым мы создаём эти решения.
Мне кажется, именно это становится новой грамотностью XXI века.
Не умение пользоваться ИИ.
А умение оставаться человеком в мире, который становится всё сложнее.
Именно от этого сегодня зависит качество наших решений, лидерства и отношений.
А как вам кажется, какой навык становится самым важным в эпоху возрастающей сложности?