TGViewer
Импульс найма с Юлией Логуновой 🌍 Импульс найма с Юлией Логуновой 🌍 @ithrimpulse · 259 subscribers
Post #246 109
🪫Неопределённость 2025, как работать, когда завтра снова всё меняется🔋

Мы живём в период, когда рынок напоминает не карту, а погоду. Сегодня, вакансии. Завтра, заморозка. Послезавтра, снова набор. И многие чувствуют себя так, будто пытаются строить карьеру на зыбучем песке. Невозможно опереться, невозможно планировать, невозможно уверенно идти вперёд. Но правда в том, что рынок не обязуется быть стабильным. Он живёт своей жизнью. Неопределённость - это не ошибка системы, это её режим работы в 2025 году.

🧠И здесь ломается старое мышление. Мы привыкли строить карьеру как маршрут: вот точка А, вот точка Б, вот сроки, KPI, горизонт. Но сейчас это работает только частично. И выигрывают не те, кто умеет строить долгие прогнозы, а те, кто умеет ориентироваться по местности, даже когда карта каждый день перерисовывается. Представь, что рынок, это море. Ты можешь злиться на волны, можешь пытаться их остановить, можешь ждать идеальной погоды…
А можешь научиться чувствовать течение. И перестать бороться с тем, что всё равно сильнее. Это сложно, но, возможно.

Что помогает мне сегодня:

✅Микрошаги вместо глобальных рывков. Не полностью поменяю карьеру, а сегодня сделаю 1 шаг, который вернёт меня в движение.

✅Стратегия вместо контроля. Не как удержать всё, а куда я сейчас хочу двигаться даже в тумане.

✅Адаптивность вместо идеального плана. План может меняться сто раз, а направление остаётся. Иногда кажется, что неопределённость, враг. Но чаще всего это пространство, где ты можешь выбрать себя заново. Гибкость это не про слабость. Это про зрелость, которая выдерживает движение мира.

А как ты справляешься с неопределённостью сейчас? Ты пытаешься удержать старую карту или уже учишься ориентироваться по местности?
  • 👍 1
More from @ithrimpulse
  1. Oct 9, 2026🤓Попробуйте сегодня открыть одну интересную вакансию и своё резюме рядом. Не считайте кол…
  2. Oct 9, 2026200 откликов на вакансию, а рекрутер говорит,«подходящих кандидатов нет». И сразу закадров…
  3. Oct 9, 2026💡Предлагаю на собеседованиях отменить вопрос «кем вы видите себя через 5 лет». Я неделю н…
  4. Oct 8, 2026Иногда вы не получаете отказ на hh, потому что до вашего резюме вообще никто не добрался.…
  5. Oct 8, 202658%(опрос выше) решили сохранить обоих, а второго сотрудника кто-нибудь спросил?😁 Помните…
  6. Oct 8, 2026Почему вы рассматриваете новые предложения? потому что старые предложения перестали предла…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →