📚 Что изучить на выходных | ISKER ORTA
Не обязательно тратить выходные на большой курс. Иногда достаточно 1–2 часов, чтобы забрать несколько идей в работу.
1. ИИ для руководителя — около 1 часа
Microsoft Learn:
«Изучение бизнес-ценности решений генеративного ИИ»
[Открыть курс на русском](https://learn.microsoft.com/ru-ru/training/paths/explore-business-value-generative-ai-solutions/?utm_source=chatgpt.com)
Без программирования.
Разбирают:
— где ИИ реально создает ценность для бизнеса;
— как выбирать подходящие сценарии;
— из чего складывается стоимость AI-решения;
— почему важны данные и безопасность;
— что такое grounding и RAG;
— как внедрять ИИ ответственно.
Уровень — начальный.
2. Лидерство — Harvard
Harvard Kennedy School:
Exercising Leadership: Foundational Principles
[Открыть курс Harvard](https://pll.harvard.edu/course/exercising-leadership-foundational-principles?utm_source=chatgpt.com)
Курс о том, как руководить людьми, когда проблема сложнее обычного «дать поручение — получить результат».
Темы:
— формальная и неформальная власть;
— сложные изменения;
— конфликт;
— интересы разных участников;
— доверие;
— лидерство в неопределенности.
Курс на английском.
3. Какие навыки будут цениться до 2030 года
World Economic Forum:
Future of Jobs Report — Skills Outlook
[Открыть раздел о навыках](https://www.weforum.org/publications/the-future-of-jobs-report-2025/in-full/3-skills-outlook/?utm_source=chatgpt.com)
Не обязательно читать весь отчет.
Обратите внимание на навыки, которые работодатели считают ключевыми:
— аналитическое мышление;
— устойчивость и гибкость;
— лидерство;
— AI и большие данные;
— технологическая грамотность;
— управление талантами;
— постоянное обучение.
📌 Задание на выходные
После изучения не составляйте длинный конспект.
Ответьте себе на один вопрос:
«Какую одну вещь из этого я применю на работе уже в понедельник?»
Иначе обучение легко превращается еще в один вид потребления контента.
ISKER ORTA | Деловая среда
Право • Налоги • Бухгалтерия • HR • Бизнес
Post #33
5