TGViewer
Бу-бу-будни тренера Хомчишкиной Бу-бу-будни тренера Хомчишкиной @group_dynamic · 721 subscribers
Post #230 220
Людей иногда раздражают другие люди. И это норм. В том смысле, что это правда жизни. И по жизни мы как-то с этим обходимся.
А как быть, если ты тренер? И тебя раздражает участник. Или не конкретный участник, а определенный тип участников.
Один путь – максимально стараться это раздражение в себе «задавить». Это требует много сил, повышает напряжение и всегда есть риск «сорваться» в самый неподходящий момент. Ты терпишь, терпишь, контролируешь каждое движение, но твое раздражение нет-нет, да и прорывается наружу. Участники это считывают. Даже, если и не отдают себе в этом отчета. Раздражение – это начальная стадия злости, а злость, это эмоция, которая редко остается безответной. И вот уже участники тебе возвращают то же. И, естественно, тренер тоже на это реагирует… И понеслась.
Вот уже и сложные участники.
Но есть другой способ 😉 Его будем практиковать на первом воркшопе из серии «Сложные участники: работа с ними и с собой» 1 ноября 2023 г.
Хотите подробностей - заполняйте анкету по ссылке – по ссылке
  • ❤ 9
More from @group_dynamic
  1. Oct 2, 2026Сапожник без сапог? Есть одна категория сотрудников, про обучение которой в компаниях пери…
  2. Sep 28, 2026И четвертый - пока последний 😁 - слой фразы «от управления другими к управлению собой». В…
  3. Sep 25, 2026Продолжаю разбирать по кусочкам фразу «от управления другими к управлению собой». И сегодн…
  4. Sep 21, 2026Продолжаю думать про фразу «от управления другими к управлению собой». И сегодня - про «уп…
  5. Sep 16, 2026На ПиРе увидела у одного из спикеров фразу: «От управления другими к управлению собой» И з…
  6. Sep 11, 2026photo post
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →