Для меня формула в предыдущем сообщении про то, что часто все решают мелочи.
Да, далеко не каждая мелочь определяет результат. Но некоторые из них – критичны.

Одна из моих сильных сторон – я эти критичные «мелочи» вижу, формулирую и показываю как, их исправить. Очень простыми, легко внедряемыми действиями.
✔️Пауза после вопроса – и группа включается в обсуждение.
✔️Четкая формулировка инструкции – и люди работают эффективнее
✔️Организованная рефлексия – и конверсия с игры в консультации вырастает в разы
✔️Изменение вида активности – и там, где раньше тренер натыкался на сопротивление группы, теперь группа охотно идет за тренером.

Иногда меня называют занудой и буквоедкой 😜 за то, что я привязываюсь к мелочам.
А я просто добавляю эту одну сотую, чтобы достигнуть кратного прироста эффективности🚀