👋 Всем привет! На связи Варвара - IT-рекрутер, карьерный консультант и ведущая открытого урока «IT-рынок 2026: стратегия поиска работы».

Я хочу быть предельно честной: меня раздражает и тревожит то, что происходит сейчас с наймом.
Система начала сбоить еще несколько лет назад. Рынок то подавал надежды, то снова падал почти бездыханным. Но когда осенью 2025-го сезонного оживления так и не случилось, мне стало окончательно ясно: это конец. Конец старого времени. Все те логичные и рациональные стратегии, которые кормили нас годами, больше не работают (и уже не заработают).

Почему всё стало так сложно❓

Мы оказались в ситуации, когда интересы работодателей и соискателей разошлись в разные стороны, хотя они отчаянно друг другу нужны.
Работодатели больше не нанимают команды пачками на каждый новый проект, как в 2020-м. Кому-то вообще больше никого не приходится нанимать, потому что “компания - всё”, а другие вцепились в текущий штат. Статистика суровая: на заявление об увольнении приходится до 80% контр-офферов. Компании делают всё, чтобы не выходить на открытый рынок и удержать ценных сотрудников.

Соискатели потеряли опору. Даже те, кто при деле, понимают: всё может измениться за один день. Сокращения, “оптимизация”, вездесущий ИИ уже не заголовки новостей, а реальность рабочих дейликов.

Те, кто оказался на рынке, ищут работу месяцами. А те, кто хочет уйти, не делают этого, поскольку боятся и вынуждены держаться за место. Накапливается усталость, цинизм и выгорание. Люди ищут волшебную таблетку, но её не существует. Все чаще вижу запросы “трудоустройте меня”, то есть “приведите за руку в компанию”. Но я не могу этого сделать, как бы не хотела, при условиях нынешней конкуренции.

Я вижу, как соискатели отчаиваются, потому что бьются в закрытые двери старыми методами. Но правда в том, что даже я, как консультант, поняла: мои прежние инструменты больше не дают тех плодов. Мир изменился, и я меняю свои подходы вместе с ним. Частью своих наработок я готова поделиться с вами.

Приходите на открытый урок, чтобы перестать ждать лучших времен и начать действовать в текущих.
👉 [Ссылка на регистрацию]

🩵 И помните: ваша карьера в ваших руках. Даже если эти руки сейчас немного дрожат.