Корпоративные соглашения: что это и для чего нужны?

🤝Акционеры в АО или участники в ООО могут заключить между собой соглашение, которое будет регулировать отношения между ними по управлению обществом иначе, чем предусмотрено уставами таких обществ.

В АО такие соглашения именуются — акционерным соглашением, в ООО — договором об осуществлении прав участников ООО (корпоративный договор).

Кто может заключить корпоративный?

Очевидно, что корпоративный договор — прежде всего документ, регулирующий отношения между акционерами/участниками. Его могут заключить как все, так и некоторые акционеры/участники.

При этом корпоративный договор является обязательным только для его сторон.

Однако кредиторы общества и иные третьи лица также могут заключить корпоративный договор с акционерами/участниками для обеспечения охраняемого законом интереса таких третьих лиц.

О факте заключения корпоративного договора необходимо уведомить общество, но раскрывать содержание договора обязанности нет.

Что можно включить в корпоративный договор?

В договоре может быть определено, что участники обязуются осуществлять свои права определенным образом или воздерживаться (отказаться) от их осуществления.
Например,
✔️голосовать определенным образом на общем собрании;
✔️согласованно осуществлять иные действия по управлению обществом;
✔️приобретать/отчуждать доли акции/доли по определенной цене или при наступлении определенных обстоятельств;
✔️ воздерживаться от отчуждения акций/долей до наступления определенных обстоятельств;
✔️может быть установлена обязанность сторон проголосовать на общем собрании за включение в устав общества положений, определяющих структуру органов общества и их компетенцию

⛔Корпоративным договором нельзя обязать акционеров/участников:
✖️голосовать в соответствии с указаниями органов общества;
✖️определять структуру органов общества и их компетенцию.

Форма корпоративного договора

Корпоративный договор как в АО, так и в ООО заключается в простой письменной форме. Нотариальное удостоверение не требуется.

Когда участник соглашения выбывает из него?

С момента утраты прав на акции (в АО)/утраты прав на долю (в ООО) участник/акционер перестает быть стороной соглашения. При этом для других участников соглашение остается действующим, если иное не предусмотрено самим соглашением.

❇️Это общие положения, однако при разработке корпоративного договора необходимо учитывать особенности конкретной организационно-правовой формы общества, а также учитывать цели акционеров/участников, которых они хотят достигнуть заключением договора.