TGViewer
Елена Назарова / Digital. Люди. Книги Елена Назарова / Digital. Люди. Книги @ceoitfox · 660 subscribers
Post #392 65
Недавно съездила на Tagline Awards — слушала рынок, обменивалась опытом, ловила тренды.
Вывод? 2026-й будет “весёлым” — и не по-праздничному.

Что сейчас происходит в индустрии (если коротко и честно):

1. Кризис — не гипотеза, а факт

Проекты на стопе, бюджеты не растут, во многих компаниях кассовые разрывы, а прогнозы заводят разговор о «годе судов».
Самая частая фраза вечера — «всё плохо, вы держитесь».

2. Массовые сокращения и перегрев рынка труда

Сокращают минимум по 20%, местами гораздо больше.
Отклик на одного джависта — не 20 резюме, как раньше, а 1500–2000.
ИИ тут скорее фон — причина глубже: экономика и приоритеты бизнеса.

3. Меняется формат проектов и покупательское поведение

Крупные инициативы ставят на паузу, зато растёт спрос на маленькие, быстрые и недорогие решения, где value ощутим сразу.
Те, кто умеет работать с небольшими чеками и быстрой реализацией, проходят кризис мягче.

4. Будущее — за экспертизой и скоростью

Рынку больше не нужны «люди ради людей».
В цене — компетенции, гибкость, умение приносить результат, а не просто закрывать ресурсом.
Собрать команду сегодня можно легко, сложно — быть командой, которая реально решает задачи.

Не самый оптимистичный расклад, но и не трагедия.
Идёт перестройка правил.
Те, кто адаптируется, будут расти.
Те, кто даст рынку пользу — выживут и займут место тех, кто не смог.

2026-й будет непростым — зато точно не скучным.
Работаем дальше 💪✨

Маленькая книжная ремарка 📚

Ицхак Адизес, «Управление жизненным циклом компании».
Книга о том, что компании, как люди, проходят стадии: рост, взросление, кризисы, и каждая фаза требует своего управления. Где-то важна скорость и гибкость, где-то — процессность и порядок. Ошибки начинаются тогда, когда пытаемся лечить «не теми инструментами» или тянуть прошлые модели в новую реальность.

Очень созвучно тому, что происходит на рынке сейчас:
выживают не самые большие, а самые адаптивные.
И кризис — это не конец, а этап, который можно пройти, если понимать, где ты в цикле и что нужно менять.

Небольшая, но полезная книга — помогает смотреть на турбулентность спокойнее и действовать осознаннее.
  • 👍 5
  • ❤ 3
  • 💯 1
More from @ceoitfox
  1. Sep 23, 2026Пациентов становится больше. Но где они теряются? Я довольно глубоко погрузилась в тему ци…
  2. Sep 21, 2026Интересный кейс Oracle про эффективность ИИ 🙂 Внутри компании внедрили ChatGPT Enterprise…
  3. Sep 14, 2026Post #462
  4. Sep 10, 2026Чем дольше я занимаюсь бизнесом, тем больше понимаю: самое ценное, что у нас есть, — это ч…
  5. Sep 8, 2026Вчера был мой первый форум в клубе. Форум здесь — это встреча небольшой постоянной группы…
  6. Sep 2, 2026Хочется сегодня затронуть тему публичных выступлений. Потому что, если честно, я боюсь выс…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →