Ренесанс продуктовой разработки

Интересные мысли из интервью, которое долго лежало у меня в списке watch later. Nikhyl Singhal, основатель сообщества продактов The Skip, в прошлом продуктовый лидер в Meta, Google и Credit Karma, откровенно поговорил с Lenny про изменения в работе продакта. Те, которые уже произошли из-за внедрения GenAI, и те, которые произойдут в ближайшие несколько лет, и коснутся каждого из нас.

📌 GenAI вернул удовольствие в работу продакта, роль которого превратилась в последние годы в контролера передачи информации между участниками разработки, которые действительно влияют на продукт своей ежедневной работой. Теперь мы можем сами создавать вещи, которые можно отдать пользователям, на которые ранее нужно было потратить недели и месяцы работы всей команды. И мы можем сами сделать анализ того, как они влияют на опыт пользователей и бизнес.

📌 Сколько времени теперь продакты тратят на принятие решений и приоритеты? На оценку влияния изменений, а не на внедрение и коммуникации. Большую часть рабочего времени, и это я вижу на своем собственном опыте. Как это повлияет на продукты в ближайшее несколько лет?

📌 Когда плохие продукты перестанут быть чем-то обычным? Вспомните свой опыт работы с приложениями и ПО, которые были сделаны через подход «больше фич, меньше анализа результатов». Обычно, никто не хочет связываться с их кодовой базой для улучшения пользовательского опыта, и они продолжают разочаровать. Что будет, когда AI сможет сделать их «правильно».

📌 Почему сейчас количество вакансий в продукте на международном рынке рекордно высокое? В то же время найти работу стало в разы сложнее. Спойлер: контролёры передачи информации (information movers) больше никому не нужны. Нужны создатели (builders).

📌 Новый тренд на рынке: компании нанимают на лидерские на позиции, не связанные напрямую с разработкой продукта, людей с опытом продакта. В разработке это уже почти правило, которое сейчас расширяется на HR, operations и тд.

📌 Как изменится процесс оценки результатов и регулярного отслеживания изменений, когда объемы экспериментов вырастают в разы, благодаря ускорению разработки через AI? На совещаниях в ручном режиме уже плохо работает, замечали?

📌 Навыки, которые нужны продакту, сильно изменились. Сейчас намного важнее что вы решили делать, чем как вы это сделали. Поэтому красивое резюме с известными брендами, которое говорит какие крутые продукты вы сделали до эпохи GenAI, становится всё менее ценным. И это сложно принять для тех, кто потратил 10+ лет на карьеру в продуктах.

Домашка: возьмите свой календарь на неделю. Поставьте каждому слоту цвет: зеленый, желтый или красный — «получаю удовольствие», «норм и это нужно делать», «не люблю/ ненавижу делать». Подумайте в какие из этих слотов вы были в роли builder, а в какие information mover. Сделайте выводы.

▶️ https://youtu.be/yUohoaC8_Hs?si=mhPLUtcZxs44KCAB

#videoholidays #aifuture
===
💬Это пост из ленты, которую читает Саша - автор канала Мальцев: Карьера. Маркетинг. AI. @maltsevprosto

Другие каналы по темам:
🤖 AI @maltsevdaily
🧑‍🎓 Карьеры @maltsevdailyc
🦹 Маркетинга @maltsevdailym