Друзья, признаюсь честно: пока ни одного правила мне нарушить не удалось. И вот почему.

Я сейчас работаю в проектах, где мы сознательно пересматриваем правила и форматы. Это режим управляемого эксперимента. Мы тестируем, что работает, и оставляем только то, что дает результат.

Я задумалась - как часто в прошлом я действовала иначе, чем принято, и вводила свои правила? Довольно часто, опираясь в первую очередь на здравый смысл.

Например, одно время я участвовала в еженедельных полуторачасовых рабочих совещаниях с насыщенной повесткой. И каждую неделю к концу встречи я ощущала, как мозг плавится. "Наверное, не только у меня", - подумала я.

Что я сделала? Стала лидером встреч (на время), ввела 10 мин перерыв и следила за тем, чтобы он соблюдался. Это было в удовольствие. Мы выключали камеры, вставали и шли пить чай. Коллеги приняли новое правило "на ура", а гости, которые к нам заглядывали, искренне удивлялись: "Вот это да! Такого больше ни у кого нет!" 😅

Кто-то скажет - мелочь. Но именно из таких мелочей и складывается культура, в которой людям хочется работать. И бизнес-результат, кстати, тоже.

Оказывается, иногда нарушать правила — это не про бунт, а про то, чтобы просто предложить формат, который работает для людей. И это тоже власть — мягкая, но реальная.