Итак, у меня случился найм. Возможно, это главный итог 2025 года. Кроме того самого долгожданного техпиарщика, к команде присоединились ещё пять человек — и каких!

Я всегда очень ценила людей, с которыми работаю (привет экс-коллегам из ВК, с которыми мы до сих пор на связи спустя годы). И, вопреки уверениям, что с возрастом ты обязательно становишься более циничной, моя вера в людей только растёт. В этом году из формата «полтора землекопа» наше направление постепенно начало превращаться в команду, которая умеет не только планировать, доказывать и делать задачи, но и вместе думать, спорить, сомневаться и находить решения.

Я всё больше ловлю себя на том, что больше всего мне нравится выстраивать системные процессы и поднимать то, чего раньше не было, или менять то, что устарело. Не просто закрывать отдельные задачи, а собирать систему целиком, понимать, как она работает, где ломается и как сделать так, чтобы она перестала зависеть от одного человека и обрела своих сторонников. В этом для меня много удовольствия и смысла.

На картинке — цифры и динамика IT-бренда Wildberries & Russ за три года. А за ними — наши труды, незатухающая инициативность айти-команды, помощь и поддержка самых разных направлений, десятки выступлений, первые сообщества, бесконечные обсуждения, ошибки, правки, рост и взросление. И да, не без валерианки, магния и антидепрессантов, конечно. Можно было сделать больше, можно было не сделать ничего.

Для меня 2025 год стал важным подтверждением простой вещи: один человек может запустить движение, но устойчивую систему всегда делает команда. Не только сотрудники, которых ты нанимаешь, но и все, с кем работаешь плечом к плечу. Вот такие профессиональные итоги 🩷

P.S. Пост получился слишком позитивным, поэтому вот вам айсберг реальности: не всё радужно, часто бывает тяжело, сложные ситуации и люди существуют даже в мире успешного успеха. Но я стараюсь практиковать радикальное принятие, тренировать позитивное мышление и не впадать в уныние. Чего и вам желаю сегодня, завтра и в новом году ⭐️