#shltoools_отчеты Разнообразие отчётов в SHLTOOLS достаточно велико, для навигации их можно разделить на две линейки (см. первый комментарий):

✔️Верхняя линейка содержит отчеты на базе опросников для профессионалов и руководителей (средний и высший менеджмент). На платформе доступны различные отчеты под разные ситуации применения оценки. Заполнив буквально один опросник, можно получить информацию о разных аспектах личности и мотивации. Основной акцент сделан на лидерстве, работе в команде, ресурсе руководителя, в том числе для продвижения на вышестоящие позиции с большей долей ответственности и неопределенности. Другие отчеты показывают предрасположенность к проявлению компетенций или потенциал к бизнес-вызовами в контексте работы. Также в этой линейке вы найдёте отчёты для функции продаж.

✔️Нижняя линейка - отчеты по опросникам для линейного менеджмента и специалистов. С их помощью можно запускать вертикальный рост сотрудников, выявляя наиболее потенциальных к подобной карьере. Рекомендации могут помочь в адаптации сотрудников к типичным вызовам внутри организации.

✔️Справа на схеме перечислены отчеты, которые помогают в коучинге сотрудников. Они направлены на улучшение мотивации, повышение благополучия, работу с выгоранием и т.д. В результате из этих отчетов складывается "инструкция" по адаптации новичка и дальнейшей работе с этим сотрудником.