— Что за обострение по весне?
— Не поняла вас…
— Ну вы работу весной меняете
Тогда я зависла — не помню, чтобы у меня был какой-то план по сезонным апдейтам карьеры.
Сегодня ровно год, как я операционный директор Profitbase ⭐️ Кажется, в той реплике было больше правды, чем я тогда была готова была признать.
Хотя, если честно, дело не в весне. Просто год назад настал момент осознания, что текущая версия меня уже немного устала, пора выкатывать новую. Никаких гарантий, что всё сразу пойдёт без ошибок, конечно, не было.
🧵 Этот год был местами сложнее, чем ожидалось. Иногда наваливалось сильно больше проблем и рисков. Периодически было ощущение, что ты собираешь конструктор, а инструкция к нему не приложена.
Много где приходилось разбираться с нуля, где-то — принимать решения без полной картины и уже после корректировать последствия.
Но при этом я получила то, за чем шла: развитие через сложность, новые управленческие контуры и очень трезвое понимание, что профессиональный рост — это не увеличение объема задач, а другой их уровень.
Отдельно хочу сказать про людей, для меня это один из ключевых факторов. Здесь есть уважение к тому, как люди думают и как работают, они готовы к вызовам. Пресловутое «у нас тепло и уютно» здесь не подходит, скорее ты периодически говоришь: «а, окей, на этой неделе я стану чуть сильнее, чем ожидала».
😌 Сложилось спокойное ощущение, что выбор был правильным.
И, возможно, HR из первого диалога был в чем-то прав, просто у каждого по весне свое «обострение», у меня — карьерное.
📲 Мой канал в MAX
💬 Шишкина управляет