Нужно ли профильное образование чтобы получить роль в tech в 2026?

Идея выучиться на разработчика самостоятельно безумно вдохновляла меня. Я читала блоги тех, кто смог, и хотела так же! Почему же в итоге я оказалась в École 42 и не жалею ли об отсутствии классического диплома?

Я уже рассказывала, какие ресурсы предоставляет школа, но если отбросить нетворкинг и визовые плюшки, нужно ли вообще образование, когда все гуглится почти бесплатно? Мой ответ: классическая вышка, возможно, нет, а вот системная образовательная среда – необходима. И вот почему одного гугла сегодня недостаточно:

💌 Код теперь пишут нейросети. А кто будет за ними проверять?
Джунам больше не платят просто за то, что они знают синтаксис, с этим справляется ИИ. Правильная образовательная система заставляет лезть под капот: в 42, например, ты пишешь все с нуля на С и разбираешься с утечками памяти. Так, ты начинаешь понимать фундаментальную логику. Самоучки часто пропускают эту «скучную» базу в пользу модных фреймворков. Но именно база помогает, когда ИИ-ассистент не в настроении.

💌 Слепые зоны и краш-тест реальности
Когда учишься сам, ты не знаешь, чего ты не знаешь. Очень легко застрять в иллюзии компетентности: посмотрел туториал, скопировал код, вроде работает. В 42 твой проект не засчитают, пока его не проверят другие студенты. Они будут намеренно ломать твою программу, искать баги и валить тебя на защите. Это отрезвляет и учит писать предсказуемый и безопасный код.

💌 Навык выдерживать неизвестность
В универах всё еще часто дают готовые ответы, которые уже не актуальны. В 42 ответов нет. Учителей нет. Есть только проблемы, которые нужно решить. На реальной работе задачи выглядят точно так же. Школа тренирует не столько хард-скиллы, сколько устойчивость.

Итог: 42 круто закаляет перед суровой реальностью рынка через практику. При этом я думаю, что топовые классические универы создают не менее сильную образовательную среду и задают высокую планку. Мне было бы интересно посмотреть на это изнутри, но уже видимо в параллельной реальности.

🟡 Re: #career@reframe_journal