Финансовая мотивация творит чудеса. И здесь я не согласна с книгой «От хорошего к великому» - что если в команде правильные люди, можно обойтись без неё.
Но. Можно испортить и эту волшебную вещь. Попробовав замотивировать всех:)
Потому что пока мы выдумываем KPI и как это всё оценить для тех, чья мотивация неочевидна, вся лёгкость инструмента пропадает.
Философ Блаватская давно ещё говорила
«не засовывайте канат в игольное ушко».
Простые инструменты должны легко ложиться. Если нет - применяйте другое.
@probossov