TGViewer
Оценка персонала с Proaction Оценка персонала с Proaction @proactionpro · 3.74K subscribers
Post #2354 254
🗣Уже послезавтра!

Бесплатный вебинар «Почему HR-система не справляется с зумерами — и как ИИ превращает хаос в управляемый процесс»

🗓 Save the date: 3 июня в 12:00 МСК

Зумеры приходят в компании с привычкой использовать LLM как обычный рабочий слой: как поисковик, мессенджер или быстрый помощник. Это ускоряет работу, но создает новый вызов для HR: сотрудник может быстро выдать результат, но не всегда проверить его, понять логику решения и взять ответственность за итог.


Вместе с Марией Лопухиной мы провели исследование «Осознанная работа с LLM у поколения Z: как масштабировать эффективность и не масштабировать риски», а теперь проводим бесплатный вебинар.

Что обсудим на встрече?

⏺ Почему зумеры работают с ИИ иначе, чем предыдущие поколения?
⏺ Какие риски возникают, когда сотрудники используют LLM стихийно и без единых правил?
⏺ Как диагностика помогает увидеть стиль мышления и зоны риска сотрудника?
⏺ Как связать оценку, обучение и регламенты в управляемую HR-систему?

Этот вебинар для вас, если вы:

⏺ нанимаете, адаптируете или обучаете молодых специалистов;
⏺ видите, что сотрудники уже используют ИИ, но в компании нет понятных правил;
⏺ хотите снизить риски ошибок, поверхностных решений и формального копипаста из LLM;
⏺ отвечаете за развитие, оценку потенциала и качество решений в команде.

Кто спикеры?

Мария Лопухина, CEO AI-продакшен-студии 1331. Исследователь и практик управления изменениями в эпоху цифровых инноваций
Марина Хлебушкина, руководитель отдела консалтинга, более 18 лет в HR (РП, HRBP, НRD)
Вероника Мохова, методолог-эксперт, к.п.н., более 5 лет в проектах по оценке и развитию персонала

🎁 Всем зарегистрированным участникам подарим гайд по результатам исследования Lopukhina.pro и Proaction о поведении поколения Z при работе с LLM.


Успейте зарегистрироваться, участие бесплатное.

ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ
  • ❤ 5
  • 🔥 5
  • 👍 1
More from @proactionpro
  1. Oct 8, 2026Как HR-специалисту закрывать задачи быстрее и без выгорания? Вместо того чтобы часами иска…
  2. Oct 8, 2026Может ли хороший кадровый резерв мешать компании меняться? Обычно кадровый резерв строится…
  3. Oct 6, 2026Иногда важнее не общий взгляд, а точечные ракурсы — когда один короткий кейс вскрывает цел…
  4. Oct 6, 2026🗣Нужен ли кадровый резерв на должности, которых через три года может не существовать? Тра…
  5. Oct 5, 2026Лучшая папка с HR каналами ‼️ — Где вы видите себя через 5 лет? — В папке с лучшими HR-кан…
  6. Oct 2, 2026🗣В компании 500 человек. А сколько из них действительно нужны в тех ролях, где работают с…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →