У Газпромбанка есть игра с лайфхаками для стажёров. Проходим 6 уровней с разными механиками, собираем лайфхаки и получаем ссылку на подписку
💜 Чем зацепили
— Разнообразие механик
Шесть (!) механик на игру в одну сессию. Кажется, именно так и надо работать с поколением СДВГ и тиктоков
— Подсказки
Они тут короткие и простые, но объясняют суть игры. Я бы сделал точно так же
🐾 Где докрутить
— Нет ощущения награды
Может показаться, что нас обманули. Игра пройдена, а награды нет. Список советов игра и так даёт после уровней. А ссылка на канал не очень похожа на приз.
Я бы убрал советы после уровней и заменил на прогрессбар. А после его заполнения давал бы гайд. Так мы решаем проблему с недостатком приза, а ещё убираем длинные тексты между уровнями. Они могут отвлекать игрока
— Обращения к игроку
У обращения на ты есть несколько минусов:
1. Нарушается привычный тон общения банка. Получается, что банк общается с вами на вы и проявляет уважение, только пока вы поработать не захотите?
2. Пропадает гендерная нейтральность.
Ты завершил
Я красавчик
Если бы я был студенткой-стажёркой, то засомневался. А есть ли для меня место в банке, или в финтехе только мальчики? Возможно, стоило всё-таки откатиться на дефолтное вы?
🤷♀️ Что думаю
Видно, что в проект вложили много креатива и любви. Механики ощущаются плавно, советы дельные. Не хватило любви только на тексты, их бы ещё докрутить
А заодно спрошу: у меня тут есть ещё HR-геймификации. Рассказывать про них? Или вам интереснее продукты/бизнес?
#игрульки_кейс