HR-дилемма

Мы часто любим критиковать руководителей, а давайте попробуем ими стать, так что сейчас вы руководитель. Финальные два кандидата после всех этапов интервью на позицию тимлида:

Кандидат А: 8 лет опыта, все тесты прошел лучше всех, рекомендации отличные. Но на интервью был холодным, почти не задавал вопросов. Ощущение после встречи: "Профессионал, но не наш человек".

Кандидат Б: 5 лет опыта, немного хуже по тестам. Зато живой, задавал классные вопросы, послевкусие от кандидата: "о, вот это огонь!".

Вакансия важная. Ошибиться нельзя.

Кого нужно брать?
❤️ А - опыт и результаты
🔥 Б - химия и энергия команды
Или поделитесь в комментариях, что думаете?

P.S: Расскажу, как я бы решила, на следующей неделе

Запись на консультацию | Соц сеть Сетка