TGViewer
Channel Public Channel
Стас Муравьёв

Стас Муравьёв

@muravevdesign

Связаться со мной — https://t.me/kamerunec
Subscribers
137
Photos
51
Videos
6
Links
23

Showing posts older than #102 · Back to latest

Older Posts 18 shown
Post #101 681
мне входить или войти?
  • 😁 12
  • 🤔 5
Post #100 692
Решили в AWG сделать конструктор презентаций на базе Figma Slides, чтобы:

1. Упростить менеджерам и сейлам работу с КП. С помощью шаблонов быстро накидывать слайды и местами править содержание под контекст клиента.
2. Синхронизировать менеджеров и дизайнеров в одном пространстве. На случай, когда нужен дизайнер — рисовать в фигме и передавать сейлу в PowerPoint или еще куда — больно
3. Западный Pitch без ВПН не работает.

Подготовились, собрали новые презентации, купили аккаунт для менеджеров с доступом к Figma Slides
А Фигма говорит «У вас конечно платный тариф и ограничений нет. Но больше 5 шаблонов вы сделать не можете. Улучшайте тариф до Organization»

Проще говоря, чтобы использовать слайды на максимум, мы должны платить 240 евро ежемесячно, вместо 40.

Больно? Очень больно
  • 👎 4
  • 👍 1
Post #98 572
  • 😁 4
Post #97 540
Лицом не вышел

Два раза получил отказ после собеседований в одну компанию. Причина — уставший вид.

Хуже обратной связи представить не могу. Харды поправимы, софты лечатся, а что с лицом делать? 20 единиц ботулотоксина в каждую щеку зарядить?

Товарищ выдал базу «Забыли видимо как отличать опытных работников от новичков — по количеству темных кругов вокруг глаз!»

При этом, я всю жизнь слышу подобные комментарии от родителей, жены, друзей. Не помогает даже шутливость.

Начинаю копить на пластику лица и тренинги успешного-успеха
Референсы прилагаются
  • 😢 6
  • 🤬 3
  • 😁 2
Post #96 891
☺ Две вакансии на парт-тайм

💚UI-дизайнер — джуниор/джуниор+
Ищу молодого и заряженного дизайнера на разработку презентаций для бизнеса. У нас есть шаблоны и примеры страниц с сочным визуалом. Задача дизайнера собрать сотню новых слайдов и передизайнить старые.
Работа в Фигме и в Фигма Слайд.
Оплата часовая. Ставка обсуждается.

Отклик на вакансию

😘Дизайнер сайтов — Мидл+/Сеньор
AWG постепенно обновляет свой сайт. Ищем дизайнера с опытом разработки корпоративных сайтов и умением развивать визуал не теряя консистентности.
Чем придется заниматься? Начнем с внутренних страниц услуг и кейсов, параллельно планируя дизайн главной страницы, которая будет служить лицом агенства.

Сроки есть, но без горящих дедлайнов.
Оплата часовая. Ставка обсуждается.

Отклик на вакансию

———
Поддержите репостом 💖
  • ❤ 10
  • 🔥 4
Post #95 854
Refero за копейки

Крутой сервис для поиска дизайн-паттернов. На голову выше своих конкурентов. Но как и все западные услуги — стоит дохера и без доступа с банковской картой РФ.

У них есть бесплатный трехдневный период. Пол года назад закинул 500₽ в сервис SMSBOWER. За 9 рублей покупаю почту и пользуюсь без угрызения совести. Получается в сто раз дешевле.

Не благодарите 💋
  • 🔥 6
  • ❤ 3
  • 😈 2
Post #94 1K
Фигма выкатила Figma Sliders из беты.

Появились две ключевые фичи:
1. Импорт/экспорт pptx — слов нет описать всю радость, и боль прожитых дней без этой функции.
2. Компоненты для переиспользования в рамках презентаций — при том что компоненты являются основой Фигмы уже несколько лет, в самом Sliders они работали через жопу.

***
Теперь станет проще помогать «не дизайнерам» собирать презентации для их выступлений.
  • 👍 9
  • 🔥 6
  • ❤ 1
Post #92 1.17K
Самая большая боль, которая роняет мотивацию в любой команде — исключительно положительная обратная связь.

Продакты, аналитики, руководитель, клиент — все всегда говорят только хорошее. Даже если сам приходишь с просьбой дать обратную связь.

Не знаю в чем проблема. Может лень, может боятся обидеть.

Меня это давно тригерит. Если окружение не видит во мне недостатков — где взять мотивацию расти?
И наступает момент открыть hh для поиска новых вызовов.

——————
Как правило, мотивацией и планом роста должен заниматься твой руководитель. Но зачастую ему до этого нет дела.

Антон Иванов (ех. Дизайн директор AWG) выступил с крутым докладом «Мотивация без печенек».
Смотрится на одном дыхании. Никакой воды — факты, примеры из личного опыта и конкретные решения.
Горячо рекомендую каждому работяге и руководителю.

https://youtu.be/TPguA7xtaKQ?si=PppjL-X1PU1yLZ3N
YouTube Мотивация без печенек. Как добиваться максимального результата от сотрудников и команды Agency Growth Days | Екатеринбург Антон Иванов, Ex-AWG, руководитель отдела дизайна и проектирования С 2017 по 2022 год Антон был руководителем практики дизайна в AWG, а также формировал аутстафф-команды дизайнеров, которые работали в Альфа-Банке, банке…
  • 🔥 10
  • 👍 2
  • ❤ 1
Post #91 795
Мой дорогой брат, 2D/3D моушен-дизайнер, в поисках работы.
Если в вашей команде есть открытая вакансия или вы знаете тех кто ищет моушен-дизайнера на фултайм — напишите Данилу.

От себя добавлю, что работать с ним одно удовольствие. В данный момент он дизайнит шоурил для одного из проектов AWG, и будь моя воля забрал бы к себе в команду, но не могу :)
  • ❤ 9
  • ✍ 2
  • 👍 2
Post #90 979
Зачем ChatGPT, когда есть «Ответы Мейл Ру»?
  • 😁 18
  • 👍 2
  • ❤ 1
Post #88 1.2K
🎅 Новогодний розыгрыш 🎅

Безумный год подходит к концу.
Работа по ночам и в выходные, переживания, факапы и как следствие — выгорание.

Как писал выше, Алена Владимирская и её книга «Уставшие» произвела бум в моей голове. Те идеи, мысли и подход к карьере который она продвигает сломали мой стабильный план сгорать на работе пару раз за квартал.

🎄В качестве новогоднего подарка для своих друзей и читателей решил сделать розыгрыш книги Алены.

3 победителя, нужно только нажать на кнопку. Канал маленький, а значит шансы высокие

🎁 Если хотите сделать взаимный подарок — воспользуйтесь ссылкой-приглашением из конкурса и отправьте друзьям. Ваши шансы на победу увеличатся, а мне будет приятно.

Участников: 17
Призовых мест: 3
Дата розыгрыша: 15:00, 31.12.2024 MSK (завершён)

Победители розыгрыша:
1. Aлиса Аментес - 24v8g6
2. Tanya Nazarova - 24vvbe
3. Евгений Уфимцев - 24vpik
  • ❤ 11
  • 👍 4
Post #87 805
⭐️ Уставшие

Вчера я познакомился с невероятным человеком — Алена Владимирская «Главный хантер Рунета» или лучший рекрутер в России с опытом 25+ лет

В подкасте Лебедева она раскрыла глаза на карьерные проблемы, выгорание, слабости HR бренда и многое другое.

⬇️ Из интересного и неочевидного:
1. Люди путают карьерное и жизненное выгорание. Идут к психологам и ищут проблемы в детстве, когда главная проблема спряталась на работе и решать нужно точечно. Дает интересный пример из личного опыта.
2. Если вы выгорели на работе не обязательно увольняться и искать новое место. Всё решаемо.
3. Алина написала книгу «Уставшие» и ведет одноименный ТГ канал. Разбирает кейсы читателей, учит любить себя и свою работу.

Горячо рекомендую к просмотру каждому кто ебашит в IT.

Завтра я сделаю вам новогодний подарок, так что включите уведомления ❤️

А сейчас бегом смотреть: https://www.youtube.com/watch?v=KVMvPhGa3O4
  • ❤ 5
  • 🔥 2
Post #86 656
Кадр из промо ролика для клиента

В корпорациях любят пластиковое 3д, их кейвижуал становится неотличим друг от друга.
Моя крайность — реализм. Но чтобы сделать подобную сцену требуется несколько часов только на высчитывание симуляции жидкости и покадровый рендер. Печаль в том, что главные недостатки находишь ближе к финалу, и приходится начинать всё заново.

Думаю записать серию роликов о быстрой генерации концепций в 3д. Как делать быстро, качественно, ахуенно.
  • 🔥 11
Post #85 1.26K

Forwarded from Влад Савин

Раньше — "Пиздеть не мешки ворочить"
Сейчас — "Софты важнее хардов"
  • 😁 15
  • ❤ 2
  • 💩 1
  • 😭 1
Post #83 1.71K
Сегодня на интервью

— сколько хочешь зарабатывать?
— сейчас мне для комфортной жизни не хватает… с зарплатой Х было бы супер
— что изменится в твоей жизни при Х зарплате?
— ничего

Далее был сложный разговор родивший во мне конфликт.

А потом понял.
Кто решил, что повышение должно что-то менять? Что за вопрос дебильный с подвохом?

Я не мать 7 детей с зарплатой уборщицы.
Мне и сейчас хорошо, а с Х₽ будет лучше.

Если повышение зарплаты изменит вашу жизнь — у вас проблемы намного больше, чем дефицит денег в ежемесячном бюджете.
  • 👍 10
  • ❤ 5
  • 🔥 3
  • 🥴 3
  • 🤨 2
  • 🤮 1
  • 💩 1
  • 🤡 1
  • 🤝 1
Post #82 1.58K
Хаос, мусор и срач на компьютере

Расскажите, как вы организуете пространство?
Какие главные принципы позволяют быстро найти нужный документ?
Как удается не терять рабочие файлы?
Как храните исходники проектов?
По какому принципу называете файлы?
  • 🫡 4
  • 🤮 1
  • 💩 1
  • 🤡 1
Post #80 1.59K
Дизайн интерфейсов бытовой техники

01
Самые отмороженные дизайнеры работают в этом сегменте

02
Невозможно встретить технику, которая не принуждает воспользоваться толстым набором макулатуры «инструкция по эксплуатации»

03
Нумерованная регулировка режимов самая ебанутая вещь на свете.
В холодильнике предлагают изменить температуру от 1 до 5 — какая цифра отвечает за холод? а какая это температура?

Тоже самое касается тостера. Есть пористый хлеб, который сгорит за минуту на средней мощности, а плотный кусок должен несколько минут прогреваться для корочки. При этом таймера может и не быть. Вот тебе 3 цифры, думай, гадай.

Это все равно что спидометр автомобиля будет отображать не скорость, а режим мощности.

Дизайнеры так упариваются с инструкцией, что силы кончаются к моменту работы с физическим интерфейсом.

04
Стиральные машины.
Каждый раз открывая лоток для чистящих средств, приходится задумываться куда залить гель, а куда кондиционер.
Главная загадка в моей жизни — нахера нужна третья емкость???
И почему их просто не подписать?

Режимов стирки настолько дохуя, что мозг отказывается их воспринимать. Машина заставляет каждый раз задумываться: а что я стираю? сколько времени нужно? какая температура? а какая мощность отжима нужна?
Казалось бы, режимы исходят из бытовых потребностей, а все эти тонкости нужны пару раз в год. Но дизайнеров это не ебет.

Домохозяйке на заметку. В большинстве стиральных машин есть режим ECO, который необходим для сертификации в ЕС. Но экономить вы не будете. Принцип стирки быстрее изнашивает вещи, а вода и электричество в матушке России гораздо дешевле новых платьев и футболок.

05
Микроволновая печь.
Принцип работы максимально простой, но функции настолько уебански описаны, что нужно потратить неделю на эксперименты с едой для понимания всего потенциала техники.

Ни в одной микроволновки нет функции «скажи что положил, а я разогрею быстро и равномерно».

Почему то домохозяйка должна выбирать мощность в Ватах, которая нихера не означает даже для дизайнера с сертификатов электрика третьего разряда. И как сопоставить мощность со временем разогрева не знает никто. Семь раз проебись, а потом научись.

Жду АйМикроволновку с ChartGPT и датчиками лидар, чтобы наконец то кушать теплый суп, и не обжигать язык об макароны.

06
Даже самая крутая техника встречается с херовой локализацией.
Дизайнеры позаботились о латинице, но отсутствие поддержки кириллицы в шрифте их не останавливает.
Обычно это огромный кегль, жирное начертание, вываливающиеся слова за оптические рамки и сокращения слов до уровня «ебнтс’а».
  • 🔥 7
  • 😁 3
  • ❤ 2
  • 👍 1
  • 💩 1
Post #76 1.04K

Forwarded from Скопин | Яндекс | dsgn-директор

душная, но крайне интересная статья
~ время прочтения 5 минут

Почему в некоторых странах шумные и сложные интерфейсы?

Это всё заставляет задуматься о том, какой должен быть интерфейс Booking и какой-нибудь Avito

Надкнулся на любоптыную статью на медиуме, которая пытается объяснить этот феномен. Попробую коротко и буллетами, экономя время на прочтение, дать выжимку:

▪️существует термометр по которому определяется уровень «предотвращения неопределенности (UAI)», например в Германии он 65, а в Швеции 29

▪️на практике этот термометр (индекс) показывает, например, что Немцы не склонны к неопределенности, они стараются избежать ее, тщательно все планируя, как следствие им нужно больше информации чтобы забронировать тур в отпуск

▪️чем больше считается, что страна избегает неопределенности, тем больше информации собирают участники из этих стран (источник и исследование)

▪️существует индекс доступности, он в большей степени связан с качеством интернета в стране, поэтому в таких странах пользователям будет легче с более абстрактными навигационными структурами

▪️в исследовании (2008 год, сомнительно, но для Европы даже сейчас релеванто), проведенном канадским университетом Саймона Фрейзера, изучалось, как страницы сведений на веб-сайтах предоставляют информацию

▪️они обнаружили доказательства того, что пользователи из Канады, США и Индии с низким уровнем доступности легче удовлетворяются содержанием страниц, чем пользователи из стран со средним уровнем доступности, Германии и Китая, или из культур с высоким уровнем доступности: Чили, Мексики и Японии

▪️смотрим картинки, на них видно как одни и те же продукты адаптируют интерфейс под разные страны, если страна с большим индеком неопредлённости — инфы вываливают больше (выдача Amazon, продукт бронирования туров Travelbird)

▪️представители стран с высоким уровнем доступности информации считают качество информационного контента, информационного дизайна, дизайна навигации и визуального оформления более важными при принятии онлайн-решений, чем люди с низким уровнем доступности

▪️в исседовании (работает с VPN) обнаружили, что латиноамериканцы и бразильцы, страны с высоким уровнем доступности интернета, считают более важным появление символов кредитных карт на веб-сайтах, а американцы, напротив, не придавали этим символам такого большого значения

Короче, вывод из статьи +- такой:

если аудитория, которая по различным признакам сталкивается с уровнем неопределённости — инфы нужно вываливать больше, ибо это лучше конвертит в прибыль


Например выбирая жильё за границей, нас ждёт очень много неопределенности — поэтому Booking вываливает много инфы, или при выборе авто-запчати на Avito — тоже много тонкостей, и инфы должно быть много.

Как думаете, логика ок?
  • 🔥 6
  • ❤‍🔥 1
  • 👍 1
Older posts →
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →