1️⃣1️⃣1️⃣1️⃣

Госдума приняла закон о стажировке в сфере труда Чтобы молодой специалист быстрее адаптировался к работе и получил практические навыки, ему проводят стажировку. С 1 марта 2027 года регулировать эту процедуру будет отдельная норма в Трудовом кодексе. 8 июля 2026 года Госдума приняла в третьем чтении поправки в Трудовой кодекс (законопроект № 1252024-8):
• включена новая статья 351.9 «Особенности регулирования труда работников, проходящих стажировку в сфере труда»;
• внесены изменения в статьи 58, 59, 351.8.
Работодатели смогут заключать со стажерами срочные трудовые договоры на срок до шести месяцев.
Источник: https://sozd.duma.gov.ru/bill/1252024-8
Сейчас в Трудовом кодексе нет отдельной нормы, посвященной стажировке — обучению в процессе производственной деятельности, когда работник под руководством более опытного сотрудника улучшает свои навыки и умения. 
 
 
Ужесточаются требования к привлечению иностранных работников Если вы принимаете на работу иностранцев (включая ВКС), учтите поправки в Федеральный закон № 115-ФЗ, принятыеГосдумой 8 июля 2026 года. Поправки масштабны: зарплата ВКС увеличивается почти втрое — до 717 000 руб. в месяц (общее правило) и 385 500 руб. для отдельных категорий (научные сотрудники, преподаватели, медики и др.). Для всех работающих иностранцев вводится требование о доходе не ниже прожиточного минимума с региональным коэффициентом. ФНС будет ежеквартально передавать эти данные в МВД с 1 октября 2026 года. При недостаточном доходе могут аннулировать патент, разрешение на работу или РВП. Дети иностранцев на патенте по достижении 18 лет обязаны либо выехать из РФ, либо оформить патент и уплатить авансовый платеж по НДФЛ. Есть и другие изменения. Поправки в Закон № 115-ФЗ будут вступать в силу поэтапно: с 01.10.2026, 01.01.2027, 01.03.2027.
Источник: https://sozd.duma.gov.ru/bill/1158407-8  
Полные тексты новостей со ссылками на полезные материалы смотрите на сайте «ИПК»

Читайте нас также в МАХ / ОК / DZEN

15-ый кадровый форум | Кадровый обзор | Курс по увольнениям