Думаете, вам нужна крутая должность, чтобы наконец-то изменить что-то в компании? Это не так.

Когда начинал работать, первые года три точно, я пытался что-то менять в компании, но всегда упирался в то, что у меня НЕ достаточно высокая должность, типо не хватает полномочий, чтобы раз сверху, взять, сказать, и "бац" - все поменяется. Но я ошибался.

Даже через 10 лет, когда я уже был руководителем и директором больших команд и департаментов, сказать сверху - не работало, это вообще скорее "ловушка мышления".

Сразу вспоминается фраза, что лидершип не про тайтлы. Полная цитата принадлежит Робину Шарме, автору книги "The Monk Who Sold His Ferrari" и звучит так:

"Leadership is not about a title or a designation. It’s about impact, influence and inspiration. Impact involves getting results, influence is about spreading the passion you have for your work, and you have to inspire team-mates and customers."

Сейчас я уверен в том, что не важно, какая у вас должность, вы можете повлиять и изменить что угодно. Часто слышу "Ну сколько еще мы будем так делать?" или "У них вообще это круто сделано, нам до такого далеко". Поменять любые вещи вроде процессов, инструментов, подхода, продукта и тп - реально, даже не имея высокой должности. Даже культура, которая строится сверху, тоже поддается изменениям через "выступить лидером".

И наоборот, я всегда кайфовал, если у меня получалось взять инициативу в свои руки, предложить изменения, внедрить их. Результат говорил сам за себя. В общем, не стоит ждать что "кто-то придет и исправит то, что давно не работает", берите лидерство в свои руки и двигайтесь к результату, не важно какая у вас позиция.

Сказать сверху не работает (ну или работает один раз, не регулярный результат), людей движет другое - ваша честность намерений и настрой на результат, увлечение делом, которое делаете, вдохновение команды личным примером. Поэтому, красивые должности и влияние - скорее ловушка образа и мышления, не обязательно добиваться мега карьеры и быть директором, чтобы влиять и менять. На самом деле лидерство это та сила, которая сдвигает горы. И для нее не нужен красивый титул.