#РазговорилисьСегодня о будущем университетов.

У нас есть кафедра в одном из университетов Москвы. Занимаемся инновациями в развитии человеческого капитала. Модели компетенций, геймификация, маркетинг в HR, HR-аналитика и всё такое. Будут и исследования, и прикладная часть — стартапы в этой сфере. Например, сейчас 4 стартапа делают студенты выпускного курса и еще один — третьекурсники.

Но пост не об этом.

Один из менторов стартапов — Владимир Р., — пишет кандидатскую о том, как может измениться стратегия университетов в эпоху цифровой экономики. И сегодня мы с Володей несколько часов дискутировали о том, почему университеты как общественный институт такие, какие есть. И какие варианты их развития есть, зачем они вообще нужны экономике страны.

Моя позиция: будущее университетов — в инновациях. Это означает активную работу со студентами, отбор по предпринимательским или, вообще, креативным способностям, создание мини-лабораторий для практического обучения навыкам создания инноваций. И, конечно, тесное взаимодействие с регионами и корпорациями для пилотирования студенческих инноваций. И чтобы это все работало, нужно менять подходы университетов к работе.

Что-то такое я и хочу построить в рамках трека работы с ВУЗами ГК Эйтика.
Рассказать подробнее, почему студенты — драйвер инноваций?