Ленивые программисты придумали, как получать зарплату и быть на хорошем счету, не работая ни минуты
С таким заголовком вышла статья о вайб-коддинге на cnews.
Современным программистам больше не нужно годами учиться, знать множество формул и алгоритмов, уметь искать крошечную ошибку в коде и исправлять ее так, чтобы не наплодить новых. При этом они могут продолжать работать в этой сфере и зарабатывать большие деньги – CNews писал, что в России зарплата разработчиков давно исчисляется сотнями тысяч рублей.
Ага, щас. 10 раз.
Сначала поясню от чего у меня полыхнуло:
От того, что джуны лепят дашборды на авось, считая, что нейросеть сама додумается, что «Иванов И.И.» и «Иван Иванов (отпуск)» - один человек, а потом удивляются, почему доверие к данным в компании - null.
Или от того, что «гениальный промт» вместо нормального ETL создаёт ад из дублей, где данные прыгают, как мои коты в час тыгыдыка. А компетенций оценить что получилось - нет. Хотя бы на уровне опять скормить это AI и прогнать по ключевым вопросам.
А теперь к сабжу.
Вайб-кодинг в таком прочтении приводит к тому что вы просите ДипСик написать кверик вместо вас, потому что лень гуглить, как объединить таблицы. А потом удивляетесь, почему ваша «крутая модель» считает, что 90% сотрудников уволились вчера, а укомплектованность при этом - 146%.
Вся эта история с тотал делегированием запросов и кода нейронкам, безусловно, работает. В руках хотя бы мидла.
А вот что происходит если мы даём
🔵Нейросеть настроила связи между таблицами, но не знает, что в HR-данных дубли - это норма. Headcount скачет, как пьяный на корпоративе: сегодня 100, завтра 300, послезавтра -42.
🔵Нейронка не предложит проверить источники. Сама же натянет даты из эксельки, где «31.02.2024» - это нормально, а потом уйдет в error.
🔵AI не скажет вам что ваш исходник - кака и нужно срочно менять архитектуру хранения данных. И КАК менять.
И так далее и тому подобное.
Прежде чем писать "сделай красивый репорт", "пропиши оптимальный запрос" - стоит задать себе вопрос, а вы сами то понимаете что входит в понятия красивый и оптимальный? Если нет - идите учите базу. С помощью той же самой нейронки, если хотите.
Спасибо, я высказалась.
@HRTech_Vision