TGViewer
Про HR и не только | Наталья Володина Про HR и не только | Наталья Володина @hrandmuchmore · 15.1K subscribers
Post #3297 304
После билборда — резюме )

У истории с персональными обращениями hh.​ru к HR-командам появилось продолжение.

Следующий шаг снова со стороны hh.​ru: после наружки в офисы доставили общее «резюме» пяти HRtech-сервисов. Цифровые продукты выступили в роли соискателей, которые предлагают взять их в команду.

У каждого своя специализация:

🔸 Dream Job — HR-бренд и репутация работодателя

🔸 Talantix — управление подбором

🔸 HRlink — кадровый электронный документооборот

🔸 Skillaz — подбор, адаптация и развитие сотрудников

🔸 «Моя Смена» — привлечение самозанятых на смены

Любопытен переход от первого контакта к предметному предложению. Билборд привлекал внимание конкретной компании, а резюме объясняло, какие задачи готовы взять на себя сервисы.

Продуктовые возможности представили через знакомую HR логику оценки кандидата. У каждого «соискателя» есть специализация и компетенции, которые можно соотнести с потребностями команды.

Посмотреть «резюме» сервисов: https://hrtech.hh.ru
  • 🔥 5
  • ❤ 2
  • 👍 2
  • 💯 1
  • 👀 1
More from @hrandmuchmore
  1. Sep 24, 2026Кризис лучше проходят те предприниматели, кто отказывается от ожидания возврата прошлого,…
  2. Sep 23, 2026ИИ vs наука Обсуждали недавно открытое письмо 25 лауреатов Филдсовской премии («нобелевки»…
  3. Sep 22, 2026Как выбрать лучшего кандидата из 1000 откликов? Внедрите ИИ-рекрутера Qooqa в свой отдел з…
  4. Sep 22, 2026Post #3294
  5. Sep 22, 2026Послесловие. Эта тема, на мой взгляд, имеет более глубокие корни, чем академический спор.…
  6. Sep 22, 20266. «Культуральные различия существуют, их надо учитывать!». Да кто б с этим спорил. Но тол…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →