Конечно, перезагрузка — это важно. Но не дайте себе за ближайшие 12 дней отдыха потерять боевую хватку, а мозгу — «раскиснуть».

Отдых — это не выключатель. От того, как именно мы отдыхаем, зависит, с каким качеством мышления вернёмся в работу.

Интересно, что многие сильные лидеры формулируют эту мысль довольно жёстко.
Эрик Юань, CEO Zoom, сказал: «Работа — это жизнь, а жизнь — это работа». У него нет хобби в привычном смысле — он инвестирует время в семью и в компанию.
Звучит странно, особенно на фоне культуры баланса. Но если вдуматься, речь не про переработки, а про отсутствие внутреннего конфликта между «живу» и «работаю».

74% зумеров называют work-life balance главным критерием при выборе работы — даже важнее зарплаты. И это не «плохо» и не «хорошо». Это просто другая оптика.

Но важно различать: стремление к балансу и избегание напряжения — не одно и то же.

Джефф Безос в своё время сформулировал это довольно точно: он считает сам термин work-life balance вредным, потому что он предполагает конкуренцию между жизнью и работой. А на деле это одна система.
Мне кажется, здесь ключевой момент вот в чём.

Есть отдых, который восстанавливает. А есть отдых, который притупляет.
Первый — даёт ясность, возвращает внимание, собирает энергию. Второй — временно снимает напряжение, но оставляет ощущение пустоты и расфокуса.

Лидеры, которые «не отдыхают», на самом деле редко живут в режиме изнеможения. Они просто не выключают мышление. Даже в паузах они продолжают наблюдать, сопоставлять, переосмыслять. Не суетиться — но и не выпадать.

Поэтому мой личный фокус на эти 12 дней очень простой: не дать себе раскиснуть.

Не обязательно работать. Но важно оставаться в контакте с собой, со своими вопросами, с направлением движения.

Можно гулять, спать, быть с близкими, читать, молчать — и при этом не терять внутреннюю собранность.

Потому что, как ни парадоксально, выигрывают в долгую не те, кто «вечно на отдыхе», и не те, кто живёт в режиме подвига.
А те, кто умеет отдыхать так, чтобы потом снова хотеть думать и брать ответственность.

С Наступающим Новым Годом! 🎄

Софья Беляндинова