Академия Эквио

Scrolltool. Июль. +3 месяца доступа в подарок

Ребята из Scrolltool подготовили для новых клиентов отличное предложение.
Весь июль 2026 года предлагает уникальные условия подключения, чтобы сделать ваш старт максимально комфортным и увлекательным!

При подключении в июле:
🎁 дарят 3 месяца к любому годовому тарифу: Старт, Бизнес, Бизнес Плюс
✔️ проводят обучение для ваших команд
✔️ оказывают методическую поддержку на старте
✔️ фиксируют стоимость по текущим тарифам на следующий год

Напомним, что есть в Scrolltool:
- интерактивные лонгриды
- интерактивные тренажеры
- слайдовый редактор
- AI для генерации лонгридов, генерация тестов, текстов и изображений, переводы на другие языки, связь с внешними нейросетями
- импорт из Articulate Rise, Storyline и других конструкторов
- Готовая интеграция с Эквио 🔥

Предложение действует только до 31 июля!

За консультацией и подробностями, пишите через форму или напрямую @vpscroll

🚂 Если вы давно хотели попасть на Learning Elements 2026, то сейчас самое время запрыгнуть в последний вагон.

Уже 8–9 июня в Москве пройдет одно из главных событий года для специалистов по обучению и развитию сотрудников. В программе:
▪️ 70 спикеров и практиков рынка;
▪️ 40 тематических секций;
▪️ кейсы ведущих компаний (Х5, OZON, РЖД и др);
▪️ отдельные маршруты по ИИ, аналитике, развитию функции L&D и построению систем обучения.

Но ценность Learning Elements не только в докладах. Это возможность встретиться с коллегами, обсудить свои задачи с единомышленниками, обменяться опытом и увезти с собой новые идеи, которые можно применять в работе уже на следующий день.

🔗 Регистрация и программа

💝 Для клиентов и подписчиков Эквио организаторы подготовили подарок.

Используйте промокод ЭКВИО-ПОДАРОК при покупке билета и получите на выбор:
• книгу Елены Тихомировой «Обучение со смыслом»;
• любой мини-курс бесплатно.

Увидимся на Learning Elements 2026!

В эфире рубрика «Карьера» 💼

Рекомендуем опытного специалиста по обучению и развитию персонала с большим опытом администрирования платформы Эквио.

7 лет в L&D с основным фокусом на HoReCa 👩‍🍳 Отлично знает специфику отрасли изнутри: массовый линейный персонал, высокая текучка, распределённые точки и необходимость выстраивать обучение от первых шагов до работающей системы развития сотрудников.

Чем может быть полезен:
✅ Построение функции L&D;
✅ Разработка программ обучения — от диагностики до запуска и оценки эффективности;
✅ Внедрение СДО с нуля: выбор платформы, контент, аналитика;
✅ Система наставничества и адаптации линейного персонала;
✅ Аттестация с едиными критериями оценки навыков;
✅ Тренинги по сервису, коммуникации с гостями и управлению командами;
✅ Структурирование разрозненного контента в логичные учебные программы.

🎯 В фокусе сейчас — автоматизация процессов обучения с помощью ИИ.

📎 Подробная информация и контакты для связи в прикрепленном резюме.

Можно ли по данным обучения понять, что сотрудник выгорает?

На первый взгляд обучение — это просто курсы, тесты и проценты прохождения.
Но если смотреть на данные глубже, они начинают показывать гораздо больше, чем кажется.

Всё это видно не по одной метрике, а по сочетанию сигналов: вовлечённость, прогресс, eNPS, активность в базе знаний, оценки обучения и другим данным.

На вебинаре 10 апреля разберём, как читать эти сигналы и использовать данные обучения как инструмент HR-аналитики, а не просто отчётности.

Поговорим:
⭐️ какие данные и дашборды действительно полезны HR
⭐️ как по сочетанию метрик замечать риск выгорания
⭐️ как отличать формальное обучение от реальной вовлечённости
⭐️ где AI помогает находить закономерности
⭐️ и какие управленческие решения можно принимать на основе этих данных

➡️ 10 апреля ➡️ 11:00 ➡️ 60 минут

👉 Регистрация

Обучение есть… а ощущение, что толку мало? 🤔

Если знакомо, проверьте себя:
— сотрудники не доходят до конца курсов
— сложно держать всё под контролем, особенно в распределённой команде
— метрики есть, а понимания эффективности — нет

А теперь другой сценарий:
в компании обучается более 7500 сотрудников, а вовлечённость — до 90% 🔥

Это не теория — это реальный кейс Академии «Нефтьмагистраль и Караваевы».

24 марта коллеги покажут, как у них выстроена система обучения — от структуры до вовлечения и контроля. И да, будет живая демонстрация платформы.

Что разберём:
⭐️ как выстроить обучение для большой и распределённой команды
⭐️ как вовлечь сотрудников и руководителей
⭐️ какие KPI действительно работают
⭐️ как управлять обучением в нескольких направлениях

➡️ 24 марта
➡️ 14:00
➡️ 45 минут

И приятный бонус 🎁
После вебинара можно получить бесплатную консультацию от команды Академии

👉 Зарегистрироваться на вебинар

Дарим полезные HR-промты 🤖

Искусственный интеллект всё чаще появляется в HR-процессах: подбор, адаптация, аналитика, развитие сотрудников.

Но главный вопрос — как использовать ИИ не ради тренда, а ради реальной пользы?

В Академии Эквио мы собрали подборку готовых HR-промтов для ИИ, которые помогут в работе уже сегодня.

С их помощью можно:
🟣 разработать стратегию подбора персонала
🟣 создать модель компетенций и систему оценки кандидатов
🟣 спроектировать систему адаптации сотрудников
🟣 внедрить performance management
🟣 провести HR-аналитику и анализ текучести
🟣 подготовить стратегию внедрения ИИ в HR

Все промты уже структурированы под реальные HR-задачи и готовы к использованию.

👉 Получить HR-промты бесплатно

#образовательныемемы

Друзья, если вы тестируете ИИ в HR, но пока не видите системного эффекта — этот вебинар поможет понять, как перейти от экспериментов к рабочей модели.

👉 Добавить вебинар в календарь.

Друзья, наши коллеги проведут интересный онлайн-митап, где разберут, что такое идеальный образовательный продукт.

🧠 Идеальный образовательный продукт: где заканчивается упаковка и начинается магия?

«Важен контент, а не форма!» — говорят одни. 🗣
«Без классной платформы никого не удержать!» — спорят другие. ⚔️

А правда, как всегда, посередине. 🤝

🎙 Два взгляда на один продукт:

1️⃣ Архитектор образовательной среды, Шер Хамраев из Center-Game расскажет, как спроектировать платформу, в которую хочется возвращаться. Обсудим геймификацию, нарратив и бесшовный путь ученика.
2️⃣ Инженер образовательного контента, Виталий Пинигин из Scrolltool докажет, что никакой «вау-дизайн» не спасет пустой материал. Формат, тон, глубина — как упаковать смыслы, чтобы ученик дошел до результата?

🔥 Бонус: разберем кейсы Ancor, T2, Альфа-банка и Магнит.

Спойлер: идеальный продукт — это диалог, где Среда создает условия, а Контент наполняет их смыслом.

📍 18 марта, 13.00 - 14.00, онлайн
👉 Бесплатная регистрация по ссылке

Где ты, рыбка золотая? #образовательныемемы

E-Learning больше не будет тихим! Встречайте — ЛАМПА РЕЙВ!

Наши друзья Nova Academy x Курсомания 1 апреля врубают басы и открывают двери ивента, который разнесёт в щепки привычное представление о конкурсах для разработчиков.

Что в лайнапе?

😄Хард-скиллы: 4 мощных мастер-класса от оргов — методология, дизайн, геймификация и креатив. Никакой воды, только «мясо».
😄Реальные брифы: Делимся на команды и пилим продукты для настоящих заказчиков.
😄Наставники-практики: Помогут докрутить ваш проект до идеала, чтобы не было стыдно на питче.
😄Честный фидбек и призы: Соревновательный дух на максималках. Лучшие заберут экспертное признание и ценные подарки.

Финал: офлайн-афтепати! Встречаемся в реале, награждаем победителей и устраиваем настоящий рейв: стробоскопы, музыка и атмосфера.

Хочешь понять вайб? 😁 Посмотри, как это было в прошлом сезоне.

Кому быть обязательно: Разработчикам курсов, методистам, дизайнерам и всем, кто устал от стандартных форматов.
Старт: 1 апреля (и это не шутка)
Врывайся в ритм тут.

Раскачаем пятничное настроение!

Вы только посмотрите, какие крутые треки прислали под этим постом в канале Эквио.

Поделитесь и вы своим любимым треком в комментарии 👈

Hello, it's me
#образовательныемемы

Друзья, если вы давно смотрите в сторону интерактивных тренажёров, но пока не до конца понимаете, подойдут ли они под ваши задачи — этот вебинар может стать хорошей точкой входа.

⚡️ Вебинар «Онлайн-курс с характером»
Как работают интерактивные тренажёры и в чём их реальная польза для обучения

🗓 12 февраля
⏰ 13:00 (Мск)

Ключевые темы:
🟣Что такое интерактивные тренажеры и чем они полезны бизнесу
🟣Чем тренажёры отличаются от привычных курсов
🟣Типы тренажеров Scrolltool – от диалога до работы в ПО
🟣Как тренажеры помогают вовлекать и обучать сотрудников
🟣Сферы применения и как выбрать нужный тип тренажера под свою задачу
🟣Основные этапы создания интерактивных тренажеров

Вебинар идеально подойдет для методистов, разработчиков курсов, L&D, HR и бизнес-тренеров, которые хотят расширить инструменты обучения.

Спикеры:
• Ольга Ковальчук - разработчик электронных курсов, автор канала «Курсомания».
• Виталий Пинигин - сооснователь Scrolltool.
🔗 Регистрация по ссылке

А в голове пепе, шнейне, ватафа #образовательныемемы

В новом году заходим в e-learning уверенно!
#образовательныемемы

Бизнес ждёт быстрый результат, а корпоративный университет завален запросами 🔥

Обучение запускается, а эффект по-прежнему сложно доказать.

Знакомо?
Вы не одни — с этими болями живут почти все команды корпоративного обучения.

⭐️ Почему обучение буксует и как выстроить партнёрство с бизнесом, а не бесконечный сервис «по тушению образовательных пожаров», обсудили с Михаилом Назукиным, экспертом по управлению корпоративными университетами.

Вот несколько инсайтов из интервью

«Типичная ошибка новичка в обучении — безоговорочно брать задачи в том виде, в котором их сформулировал заказчик».

«Мы не ждём обратной связи после запуска обучения — сами регулярно запрашиваем данные, проводим аналитику и выступаем инициаторами. У заказчиков просто нет на этом фокуса, у них достаточно своих задач».

✅ Если вы работаете в T&D / L&D и хотите, чтобы обучение реально влияло на бизнес, — эта статья для вас.

➡️ Читайте в блоге Академии Эквио: ссылка

#образовательныемемы

🎄✨ Новогодние предсказания от Академии Эквио ✨🎄

2026 уже скоро — а значит, самое время заглянуть в наше импровизированное HR-таро и узнать, что ждёт вас, команды и процессы в новом году.

🔮 Как читать этот расклад:
Выберите одну карту интуитивно, нажмите на неё и откройте своё предсказание.

С Новым годом!
Ваша Академия Эквио 💫

(делитесь в комментариях, какая карта выпала — сравним предсказания 😉)