@Эквио инфоканал

Дизайнеры Эквио вывели формулу идеального новогоднего настроения для пользователей нашей HR-платформы 🎄✨

✨ Пакет готовых баннеров и праздничное брендирование уже ждут, когда вы порадуете своих коллег.

🟣Если у вас уже подключен функционал баннеров — просто скачайте изображения и загрузите их на платформу. Всем остальным дарим бесплатный тестовый период для использования баннеров до 1 февраля 2025 года.

🟣Ещё одно предпраздничное предложение — новогодний брендинг платформы на ваш выбор или персональный дизайн по запросу. После завершения проекта праздников мы вернём ваш привычный дизайн.

👉🏻 Для подключения функционала и уточнения стоимости обращайтесь к вашему персональному менеджеру

👉🏻 Баннеры и сборки могут быть адаптированы под ваш брендбук. Для уточнения стоимости и сроков реализации обращайтесь к вашему персональному менеджеру

Начните готовиться к Новому году уже сейчас!✨

🤝 Как «подружить» Эквио со сторонними системами

У вас в компании есть дополнительные сервисы и ПО для решения HR-вопросов? Настройте обмен данными между ними и Эквио и автоматизируйте рутинные процессы.

Разбираем ТОП-5 must have-решений интеграций Эквио 💜

Интеграция — настройка автоматического «общения» и обмен информацией между различными программами и системами.

👉 Зачем нужна интеграция?
🟣Расширение функционала - возможность подключения дополнительных сервисов.

🟣Удобно для пользователей - единая точка входа к необходимым материалам, сервисам и инструментам.

🟣Экономия времени - обновление данных раз в сутки (или чаще, если в этом есть необходимость).

* Если вы не нашли подходящий сценарий в карточках — просто заказывайте бесплатную консультацию от наших бизнес-аналитиков через персонального менеджера или на нашем сайте

Ваша команда Эквио ❤️

#Интеграции

Две причины уйти в онлайн

Корпоративное онлайн-обучение — настоящий оберег от выгоревших работников, устаревших знаний и дефицита кадров. Сегодня, когда компании могут создавать курсы или покупать готовый образовательный контент, 97% организаций используют онлайн-обучение в том или ином виде.

И у этого есть как минимум две причины:

🟣 Количество информации постоянно растёт, а знания устаревают. Важно постоянно обновлять их, чтобы уровень квалификации специалистов соответствовал рабочим задачам. Можно нанять тренеров, организовывать тренинги и семинары для сотрудников. Но тогда компании придется вкладывать много времени и денег в обучение. В то время как онлайн-курсы позволяют поддерживать знания без дополнительных затрат.

🟣 Дефицит кадров на рынке труда усложняет поиск нужного специалиста. Сегодня проще самостоятельно обучить нового работника, чем пытаться найти человека с высоким уровнем квалификации и привлечь его в компанию.

Поэтому популярность онлайн-обучения будет расти. О том, как организовать его, какие инструменты для этого использовать — рассказываем в статье.

Не пытайтесь прочитать мысли сотрудников 🔮 — спросите напрямую, что они думают. На платформе Эквио это можно сделать с помощью модуля Задания. Рассказываем про третий из восьми популярных сценариев использования данного модуля.

Собирайте данные, проводите опросы и обрабатывайте результаты автоматически:
✍️ составьте список вопросов, которые вы хотите задать сотрудникам;

📥 отправьте оповещения о необходимости пройти опрос;

📊 проанализируйте результаты для принятия решений на основе точных данных.

Вам не нужно собирать анкеты и подсчитывать результаты вручную. А сотрудники легко заполнят их в удобное время и в удобном месте через приложение в телефоне. Будьте в курсе настроения команды!

👉 Остальные сценарии применения модуля Задания разберём в следующих постах. Бесплатное демо на 14 дней.

#Задания #кейс

Друзья, у нас⚡️новая рубрика «А знаете ли вы, что…»

Наша цель — рассказать вам о неочевидных возможностях, которые предлагает платформа, чтобы вы использовали функционал по максимуму! 🚀

В первом посте разберём возможности тестирования, вопросы на соответствие.

✔️ На платформе Эквио есть пять типов вопросов, которые находятся в разделе «Материалы — Тест». Недавно был добавлен новый тип вопроса, позволяющий сопоставлять элементы из двух списков. С его помощью можно доносить до учащихся взаимосвязь между предметами.

👉🏻 Чем это полезно?

Добавьте этот тип вопроса в тесты, чтобы развить у сотрудников аналитическое и критическое мышление. Кроме того, вопросы на соответствие снижают шанс угадать ответ, что помогает оценивать знания более объективно.

👉🏻 Как это работает?

Учащийся видит два списка с разными элементами. Чтобы верно ответить на вопрос, ему нужно правильно сопоставить элементы одного списка с элементами другого.

👤 Например, новичкам можно задать вопрос: «К кому в компании нужно обратиться для решения следующих задач?» (получить доступ к рабочему ПО — к администратору, узнать о графике работы — к руководителю и т. д.).

* Для загрузки большого количества вопросов к тесту можно воспользоваться функцией импорта вопросов.

#полезный_функционал

Приглашаем стать участником ключевого HR-мероприятия года — HR Day 2024 от VK!

29 ноября в 10:00 (МСК) на площадке VK соберутся лидеры российского рынка HR Tech, чтобы вместе с участниками обсудить внедрение в HR ИТ-решений и то, как они влияют на сотрудников компании.

Эксперты рассмотрят тему HR Tech с трех сторон в честном и прямом диалоге вендора, интегратора и клиента. Это поможет компаниям-участникам справляться с постоянно возникающими ограничениями и вызовами рынка и успешно внедрять оптимальные HR Tech-решения.

В дискуссии примут участие более 400 представителей крупных компаний из разных отраслей: ритейл, HoReCa, нефтяные и агропромышленные холдинги, банки, FMCG, ИТ-компании, логистические компании, девелопмент, ж/д сфера и другие.

🔥 Мы расскажем про интереснейший кейс "Как Эквио вместе с Авито Авто искали звезду автомаркетинга. И в итоге нашли!". Приходите узнать подробности!

В программе:
🔹 прямой диалог вендора, интегратора и клиента об HR Tech;
🔹 поиск идеального комплекса ИТ-решений в HR на основе опыта компаний;
🔹 сессия «Атланты HR Club» со звездными гостями из HR Tech, нетворкинг и фуршет.


⏰ 29 ноября в 10:00 (МСК)
📍 Офис VK в БЦ Skylight — Ленинградский проспект, 39, стр. 79.

Формат: офлайн и онлайн. Количество мест для очного участия ограничено.

👉 Стать участником.

Друзья, рады сообщить вам важную новость👇🏻

Теперь клиенты Эквио 😁 могут получить скидку до - 30 %🔥 на онлайн-конструктор интерактивных лонгридов и диалоговых тренажёров SCROLL!

⚫️ Интуитивно понятный интерфейс с готовыми блоками и сценариями;

⚫️Возможность вести совместную работу над проектом, как в привычном Google Docs;

⚫️Минимум кликов и переходов. Вам не потребуется дополнительное обучение для освоения конструктора.

Это отличная возможность сэкономить и приобрести подписку на многофункциональный сервис для разработки образовательного контента.

➡️ Все подробности по ссылке

* скидка действует при покупке конструктора SCROLL совместно с платформой Эквио, а также для тех, кто уже использует Эквио.

Делимся с вами записью вчерашнего вебинара💜

Было интересно и очень полезно, спасибо спикерам!

👉 Смотреть ВКонтакте.

В новой версии 12.0 🖤 вышло много обновлений для пользователей платформы Эквио.

Чтобы помочь вам разобраться и ничего не пропустить, мы подготовили для вас небольшие карточки 🃏 — с самой главной и полезной информацией о новых возможностях.

А для любителей привычного формата, как всегда есть подробная статья и видео на нашем сайте.

👀 Читайте про новый дизайн веб-платформы, изменения в траекториях обучения, модуле ИПР-LXP, разделе «Мероприятия» и т. д.

И используйте новые возможности, чтобы сделать работу с платформой Эквио ещё удобнее и эффективнее💜