🐺 У волков минус одинТут какого-то бедолагу из Рутрубы выгнали пинком под жопу на мороз. Ну выгнали и выгнали, чего такого? А всё дело в причине — уволили его, потому что он был замечен в группе «Осознанная меркантильность» (ОМ). Это такое платное сообщество, в котором учат крутить опыт в резюме, торговаться за оффер пожирнее и работать на 2-3 галерах одновременно. А ещё проходить собеседования — в сообществе есть сливы собеседований многих компаний.
Формально бедолагу вроде как не уволили, а устроили допрос с пристрастием и вынудили написать по собственному.
Что я по этому поводу думаю:
Про сообщество ОМВ целом молодцы. Респект за то, что помогают держать в тонусе работодателей, рекрутеров и нанимающих менеджеров. А иначе они совсем расслабятся, и рынок найма превратится в полный цирк.
Про уволенного волчаруВолчара, видать, ещё зелёный и неопытный. Где-то просчитался. Как минимум, мог бы отдельные аккаунты завести для работы и для сообщества ОМ. Симка делается за 5 минут и ничего не стоит. В любом случае, если он не совсем терпила, то найдёт адвоката и выставит контору на деньги. Есть эксперты по защите прав уволенных сотрудников, которые с удовольствием с этим помогут.
Про РутрубуВы обосрались. Жидко. Внутренние сообщения стали общественными. Вы конечно попытаетесь оправдаться, что уволили на самом деле по другой причине. Но вы уже в дерьме, не отмоетесь. Можете уволить всех тех дебилов, кто принял решение об увольнении — будет прикольный ход.
Про компании, которые боятся волковУ вас просто сломан найм. И вы не знаете, как его починить. В итоге боретесь не с причиной, а со следствием. Не можете срать — не мучайте жопу. Не умеете нанимать — учитесь жить с волками. Про наш идеальный процесс найма я уже
рассказывал — даже самые прожженные волки либо сливались, либо успешно работали у нас много лет.
#хахайринг
I’ 
