Есть гипотеза работы по Jobs to be done, которая не закрыта ни одним существующим клубом, причем предприниматели и руководители нуждаются в её закрытии.
Гипотеза этой недообслуженной работы звучит так:
"Проверять свои самые неординарные идеи об интеллект других руководителей бизнеса"
Мы хотим эту гипотезу уточнить и заострить через глубинные интервью.
Для интервью нам нужны несколько добровольцев
1. Руководитель бизнеса (уровни CEO и -1/-2) или предприниматель,
2. который состоит или состоял в бизнес-клубе
3. готов уделить беседе с нашим коучем 1 час онлайн
Найдутся такие? Пишите в личку Ивану Дьяченко