Баканов | МСП

Логистика — это не просто перевозки. Это управление жизнью бизнеса! 📦📊

На этой неделе в колледже прошёл мастер-класс для студентов специальности «Логистика».
В гости к нам приехал Баканов Александр Николаевич — руководитель компаний в сфере здравоохранения, логистики и оптовой торговли, заместитель председателя комитета по здравоохранению партии «Новые люди».

Тема встречи: «Логистика в здравоохранении и оптовой торговле: вызовы, решения, карьера».

В формате живого диалога и разбора реальных кейсов студенты:
✅ узнали, как устроена логистика в сфере здравоохранения — от поставок медикаментов до работы с государственными контрактами;
✅ познакомились с особенностями оптовой торговли и управления товарными потоками;
✅ получили понимание, как строятся логистические цепочки в крупных компаниях;
✅ узнали о требованиях к специалистам и карьерных возможностях в отрасли.

Александр Николаевич поделился практическим опытом управления логистическими процессами, рассказал о реальных вызовах и нестандартных решениях, которые помогают бизнесу работать эффективно.

Студенты узнали, как выстраивается взаимодействие с поставщиками, как оптимизируются маршруты и какие цифровые инструменты сегодня используются в логистике.
Встреча прошла в формате открытого диалога — студенты задавали вопросы, обсуждали кейсы, получали честные ответы о реалиях профессии.

Благодарим Александра Николаевича Баканова за полезную встречу, открытость и ценные профессиональные инсайты! 🙏

Пациенты с диабетом продолжают сообщать о перебоях с лекарствами и расходными материалами

🏛 На круглом столе в Государственной Думе предложил Минпромторгу использовать данные маркировки для раннего выявления региональных рисков дефицита

Необходимые данные уже есть, но находятся в разных контурах:
• Минздрав - сведения о пациентах, назначениях и рецептах
• Регион - объёмы контрактов и сроки поставок
• Система маркировки «Честный знак» - фактическое движение и выбытие продукции

Начать можно с проходящего эксперимента по маркировке глюкометров и тест-полосок, проверив на его основе возможность заранее выявлять риск нехватки конкретных изделий в регионах. Если модель подтвердит эффективность, её можно распространить на лекарственное обеспечение при диабете, а затем - при других хронических заболеваниях

Следующий шаг - согласование пилота с участием Минздрава, Минпромторга и губернаторов нескольких регионов. В результате пациенты получат более устойчивое обеспечение, регионы - инструмент раннего выявления рисков, а государство - дополнительный инструмент для координации закупок, поставок и производства

🧑‍💼 Здоровье сотрудников - ключ к производительности экономики

В развитие повестки повышения производительности труда в контуре национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика», ранее поднятой нами на площадке Общественной палаты РФ в контексте корпоративных программ здоровья для МСП, на площадке Государственной Думы провели обсуждение проблемы ожирения как фактора, влияющего не только на здоровье населения, но и на экономическую эффективность.

Ещё на площадке ОП РФ нами был зафиксирован принципиальный тезис: здоровье сотрудника - это не только вопрос социальной политики, но и прямой фактор производительности труда, влияющий на рабочее время, фактическую эффективность и уровень операционных издержек.

В этой связи представляется целесообразным:

Интегрировать корпоративные программы здоровья в инструменты реализации федерального проекта «Производительность труда», предусмотрев отдельный механизм поддержки для малого и среднего бизнеса.

✍️ Такой подход позволит перевести тему здоровья сотрудников из плоскости факультативной социальной инициативы в контур практических мер Правительства, направленных на повышение производительности труда, снижение издержек бизнеса и укрепление устойчивости человеческого капитала.

⚡️ Интеграция ИИ в экономику страны: от стратегии к прикладным решениям

На заседании Координационного совета по искусственному интеллекту в России обсуждали пути консолидации усилий в развитии и прикладном использовании ИИ.
Среди направлений, на которые сделали акцент, — формирование экосистемы защищённых облачных вычислений, сертификация ИИ-решений и расширение доступа к отраслевым данным при строгом соблюдении стандартов безопасности

✍️ Вместе с тем остаётся целый ряд вызовов. Один из ключевых — создание отечественного ИИ-продукта, доступного широким слоям населения:
• Сегодня большинство пользователей в нашей стране применяют зарубежные нейросети, фактически обучая их и укрепляя технологическое лидерство.
• При этом малый и средний бизнес пока использует ИИ точечно, хотя именно автоматизация рутинных процессов могла бы дать ощутимый прирост эффективности

Здесь ключевая роль государства и общественных объединений — стать ускорителями интеграции ИИ в экономику и повседневную жизнь. Искусственный интеллект должен работать не только на технологический прогресс, но и на устойчивое развитие страны

|| Международный Технологический конгресс 2025.
⬆️ Одно из самых значимых ежегодных мероприятий, которое объединяет сотни специалистов технологического пространства. Которое проходит с 16 по 18 сентября.

В том числе проходила сессия по Арктике  - 17 сентября на Международном Технологическом Конгрессе прошла секция "Инновационное развитие Арктики. Технологические альянсы"

🔥Выступили следующие топ-спикеры:
⭐️Ковалева Наталия Николаевна, руководитель департамента права цифровых технологий и биоправа НИУ ВШЭ, д.ю.н., профессор.
⭐️Гонтарь Людмила Олеговна, руководитель проектного офиса «Аэродинамика» Правительственной комиссии России, директор ЦК ФРЦЭ, эксперт отраслевых федеральных и региональных групп, руководитель рабочей группы по инновациям ГОК РСПП, преподаватель кафедры СГЮА, ЛЭТИ, НИУ ВШЭ, САФУ, РУДН.
⭐️Силкина Елена Михайловна, управляющий Партнер SILA Union, Ключевой эксперт по процессному управлению и цифровой трансформацией.
⭐️Вотяков Сергей Евгеньевич, директор по взаимодействию с органами государственной власти PIX Robotics, Член правления «Руссофт»
⭐️Нагоев Залимхан Вячеславович, генеральный директор КБНЦ РАН, председатель Ученого совета КБНЦ РАН, кандидат технических наук
⭐️Куриев Муслим Ахмедович, представитель компании Solvo
⭐️Двойников Александр Александрович, исполняющий обязанности генерального директора, Дирекция научно-технических программ.
⭐️Васенев Вячеслав Иванович, профессор, д.б.н., заведующий лаборатории арктических урбоэкосистем АТИ РУДН.
⭐️Корнейкова Мария Владимировна, кандидат биологических наук, старший научный сотрудник РУДН.
⭐️Баканов Александр Николаевич, Директор по развитию АЛЬФАРМА-М, Общественный деятель
⭐️Тарасова Екатерина Юрьевна, Директор проекта
Центра проектов цифровизации, Дирекции по цифровому развитию, Президентская академия (РАНХиГС)
⭐️ Петухов Алексей Владимирович
Лидер центра компетенций  "Кибербезопасность" НТИ Энерджинет

💬На сессиях обсуждались различные темы, посвященные передовым технологическим решениям, инновациям и перспективным направлениям научно-технического развития Арктики.
‼️Самой затрагиваемой мыслью в ходе обсуждения были слова о том, что наука является двигателем технологического развития государства и коммерческих компаний, а бизнес выступает в роли топлива для двигателя, без которого наука не сможет продвигать технологии, а бизнес не сможет эти технологии реализовать и внедрить соответственно.

📎После данной секции, прошло пленарное заседание при поддержке Координационного совета ИИ при Администрации Президента.

Sila Union выступила также спонсором мерчей.

⚡️ Развитие Арктики через Северный морской путь

Проектные инициативы представил в рамках Международного технологического конгресса по приглашению Гонтарь Л.О., руководителя дирекции в Правительственной комиссии. Севморпуть — это инфраструктурный проект федерального масштаба, который позволяет реализовать уникальное географическое положение России и закрепить лидерство в формировании глобальной Арктики

Среди региональных KPI для Арктической зоны сегодня особенно важны:
• развитие сектора МСП — количество компаний и занятых, формирующих налоговые поступления;
• рост грузопотока Севморпути как драйвер развития инфраструктуры и повышения привлекательности регионов для жизни и инвестиций.

⚡️ Две приоритетные инициативы:

«Арктический поставщик МСП»
Цель: вовлечение малого и среднего бизнеса в цепочки крупных проектов.
Что делаем: реестр верифицированных МСП-поставщиков (снабжение, ремонт, питание, медицина, IT), типовые длинные контракты 3–5 лет, факторинг под госгарантии

Цифровая навигация и «умный лёд»
Цель: предсказуемость маршрутов и безопасность судоходства.
Что делаем: интеграция спутников, радиолокации и ИИ-прогнозов льда в Единое окно; обязательный цифровой трек судна с ETA-предиктом

✍️ P.S.: Я часто пишу о корпоративной социальной ответственности и важности вовлечения в проекты. На слайде — люди и организации, с которыми мы объединились на общественных началах

🌏 ЕАЭС как новая точка роста для российского бизнеса

Принимая участие в работе по проекту создания транспортно-логистического оператора промышленной кооперации ЕАЭС, обратил внимание насколько потенциал этого механизма всё ещё недооценён. Между тем, развитие через кооперацию с ближайшими соседями может стать значимым фактором для среднего бизнеса

В нашей группе компаний на полугодовом совещании логистического бизнес-юнита приоритетным драйвером роста был определён выход на рынки ЕАЭС. Конкурентная среда в соседних странах зачастую более гибкая и открывает дополнительные возможности для реализации стратегий

Свои наблюдения подтвердил во время участия в сессии «Открытый диалог», которая стала стартовым импульсом ПМЭФ-2025 и задала основную повестку форума. Заместитель руководителя Администрации Президента Максим Орешкин подчеркнул, что экономики стран «Большой семёрки» утратили статус центров глобального роста, и сегодня важно вести открытый диалог о формировании новой платформы развития

✍️ Понимаю, что выход на зарубежные рынки, даже соседние, может показаться МСП сложным и капиталоёмким процессом. Однако сегодня существуют институты поддержки российского бизнеса за рубежом, и я готов делиться опытом и помогать на первых шагах

🗺 Отраслевые ассоциации как способ развития в МСП

В малом и среднем бизнесе часто сталкиваемся с нехваткой бюджета на полноценный маркетинг или расширение каналов продаж. Профессиональные руководители в этой функции стоят дорого на рынке труда, а качество агентств сложно оценить заранее — особенно без опыта

Как решение — в рамках локального бизнес-юнита по Москве и области протестировал новые форматы партнёрства через участие в отраслевых объединениях. Результатом стали два новых вектора:

• Cross-Marketing
(взаимное продвижение)
Обмен пациентскими потоками с клиникой пластической хирургии. Наша косметологическая клиника обеспечивает инъекционный anti-age, создавая единую комплексную цепочку эстетических решений.

•

Channel Partnership

(

Партнёрство в канале продаж

)
Наше дистрибьюторское подразделение снабжает расходными материалами клиники с оборудованием КТ/МРТ, рекомендуя поставщиков самих аппаратов. А они в свою очередь советуют нас при поставках техники — таким образом формируя совместную экосистему

✍️ Для малого бизнеса это рабочая альтернатива дорогостоящим рекламным стратегиям — особенно если важно выстраивать не просто сделки, а доверие и присутствие в профессиональной экосистеме

💊 Перспективы внедрения корпоративных программ здоровья в МСП

Думаю, многие, как и я, были удивлены данными озвученными на съезде РСПП о цене перекуров в 443 миллиарда рублей. Можно относиться к этому по-разному, однако главное, это сама идея выступления: «Здоровье сотрудника - среди драйверов роста производительности труда»

Одно из решений - внедрение корпоративных программ здоровья - мы рассмотрели на заседании в Общественной палате Российской Федерации. Главный внештатный специалист-терапевт Минздрава России Оксана Михайловна Драпкина, подчеркнула, что снижение производительности труда из-за больничных или плохого самочувствия на рабочем месте можно избежать, есть системно заботиться о здоровье сотрудников внутри компании

⚡️ Со своей стороны сделал акцент на необходимости мер поддержки для МСП при внедрении ими корпоративных программ здоровья. Сегодня большинство успешных практик по оздоровлению сотрудников реализуется крупными компаниями («Металлоинвест», «Газпром Нефть») с соответствующими бюджетами. Малым и средним предприятиям, чтобы начать заботиться о здоровье сотрудников, нужна понятная и доступная поддержка от государства. Благодарю НМИЦ ТПМ Минздрава России и Опору России за организацию заседания и включение наших инициатив для МСП в итоговую резолюцию