TGViewer
Ассоциация НR - экспертов “Люди. Бизнес. Будущее" Ассоциация НR - экспертов “Люди. Бизнес. Будущее" @associatehr · 2.01K subscribers
Post #24 77
Как найти общий язык с представителями разных поколений в коллективе?

Сегодня в одном офисе могут работать сразу четыре поколения: бумеры, иксы, миллениалы и зумеры. У каждого – свои ценности, подход к работе и способы коммуникации. Как избежать конфликтов, наладить эффективное взаимодействие и использовать сильные стороны всех возрастных групп?

Член Ассоциации экспертов кадрового развития “Люди.Бизнес.Будущее” Эля Доценко в своем материале для Marie Claire рассказывает о том, как построить продуктивные отношения в таком возрастном котле, как рабочий коллектив.

Понравилась статья? Или вы не согласны с автором? Делитесь своим мнением в комментариях


#ЛюдиБизнесБудущее #HR #Поколения #Команда
Marie Claire Бумеры, иксы, миллениалы и зумеры: как найти общий язык с представителями разных поколений на работе В одном офисе могут встретиться как люди, которые помнят мир без интернета, так и те, кто начал снимать видео для TikTok, еще не выучив таблицу умножения. Но разный бэкграунд, взгляды и ценн...
  • ❤ 2
  • 🔥 2
More from @associatehr
  1. Sep 25, 2026Как представить HR-проект так, чтобы за кейсом увидели работу команды 🔻Сильный HR-проект…
  2. Sep 25, 2026Как я стала HRD? 🔻Лейла Бабаева, директор по персоналу кондитерской фабрики «ПОБЕДА» расс…
  3. Sep 24, 2026Не переждать сложный период, а продолжать меняться: какие решения выбирает бизнес в 2026 г…
  4. Sep 24, 2026🔻 Эссенциализм: почему «делать меньше» иногда значит достигать большего Мы привыкли путат…
  5. Sep 23, 2026🔻 Ушел на обед и не вернулся. Знакомо? Каждый такой уход новичка — это удар по бюджету, р…
  6. Sep 23, 2026Привет, коллеги! Пишет Ольга Савинова, директор по коммуникациям Ассоциации экспертов кадр…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →