#дайджест

☕️ Доброе утро, друзья!
Лето в самом разгаре, но далеко не весь образовательный бизнес-сегмент отправился в отпуск. Поэтому, наливаем себе любимые бодрящие напитки и изучаем дайджест лучших постов из мира обучения взрослых за прошедшую неделю.

Вопросы - это подарок
Александр Цветков рассказал, как дать возможность студентам оказаться чуть ближе, через приватную возможность задать непростые вопросы наедине.

Чего не хватает тимлидам команд обучения
Саша Осипова собрала в карточках самые часто западающие навыки для тимлидов-образованцев. Советы универсальны для руководителя кафедры, проджекта и L&D-лидера.

Знание как полезная информация
Федор Моросеев заметил, что важно различать знание и данные. Эта разница как между картой и территорией - описывают схожее, но одно не сводимо к другому.

Системный подход к обучению
Виталий Кураго дописал большую статью о том, как L&D стать партнером бизнеса и пришел к выводу, что отдел обучения никогда не создавал ценность сам по себе. Ценность создает то, что после обучения компания начинает работать лучше.