В Business Insider вышла история:
Девушка откликнулась на 1000 вакансий и не получила оффер. В какой-то момент она просто сама предложила работодателям снизить ей зарплату, потому что «очень нужны деньги».
И это не единичный случай. В статье прямо говорится, что таких кандидатов становится больше.
Нам такая тенденция конечно же не нравится. А вы что думаете? Понижали планку в ожиданиях по зп или нет?
Удалённая работа для HR в МАХ 🗯